Базовая часть пенсии составляет

Сегодня предлагаем ознакомиться с информацией на тему: "Базовая часть пенсии составляет". Здесь собран весь материал на тему и представлен в удобном для чтения виде. Если, все-таки возникли частные вопросы, то их вы в любой момент можете задать нашему дежурному консультанту.

Справка о коэффициентах индексации базовой части трудовой пенсии (с 1 января 2002 г. по 31 декабря 2009 г.) (подготовлено экспертами компании «Гарант»)

Справка о коэффициентах индексации базовой части трудовой пенсии
(с 1 января 2002 г. по 31 декабря 2009 г.)

Согласно Федеральному закону от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ (в редакции Федерального закона от 24 июля 2009 г. N 213-ФЗ) с 1 января 2010 г. вместо базовой части трудовой пенсии вводится фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии

В период с 1 января 2002 г. по 31 декабря 2009 г. согласно Федеральному закону от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ размер базовой части трудовой пенсии индексировался с учетом темпов роста инфляции в пределах средств, предусмотренных на эти цели в федеральном бюджете и бюджете ПФР на соответствующий финансовый год

Коэффициент индексации и ее периодичность определялись Правительством РФ

До 1 января 2002 г. назначение и исчисление пенсий производилось на основании Закона РФ от 20 ноября 1990 г. N 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации». При этом размер пенсии во всех случаях не мог быть менее соответствующего минимального размера.

Размеры базовой части трудовой пенсии (с учетом индексации)

Согласно проведенной пенсионной реформе, установлено, что с 1 января 2002 года выплачиваемая нынешним пенсионерам и формируемая пенсионерам будущим трудовая пенсия по старости, выплачиваемая государством, состоит из трех частей: базовой, страховой и накопительной. Накопительная часть есть только у более молодых возрастов, а для остальных пенсия, таким образом, состоит из базовой и страховой. Что же это такое — базовая часть пенсии?

Базовая часть пенсии — всем понемногу и поровну

Итак, согласно проведенной пенсионной реформе, установлено, что с 1 января 2002 года выплачиваемая нынешним пенсионерам и формируемая пенсионерам будущим трудовая пенсия по старости, выплачиваемая государством, состоит из трех частей: базовой, страховой и накопительной. Накопительная часть есть только у более молодых возрастов, а для остальных пенсия, таким образом, состоит из базовой и страховой. Что же это такое — базовая часть пенсии?

Базовая часть является самой маленькой составляющей нашей пенсии. С 1 января 2002 года она была установлена первоначально в размере 450 рублей в месяц. Эта сумма полагается всем лицам, достигшим пенсионного возраста и имеющим минимальный трудовой стаж в 5 лет. Для инвалидов, лиц старше 80 лет и имеющим нетрудоспособных иждивенцев устанавливаются несколько повышенные ставки базовой пенсии. Базовая часть в принципе объединила в себе минимальную пенсию, прежние компенсационные надбавки и доплаты. Основная ее функция — обеспечить некую базовую социальную гарантию. Отсюда и название.

Хотя базовая часть формально финансируется за счет взносов работодателей (до 1 января 2005 года из 28% единого социального налога, уплачиваемого в Пенсионный фонд — 14%, то есть половина, шла на базовую пенсию, а с 1 января 2005 года это будет 6% из общей сниженной ставки в 20%), но фактически выплачивается из федерального бюджета и не зависит от конкретной величины собранных взносов. Государство взяло на себя обязательство в любом случае обеспечить этот минимум и объявило, что постарается постепенно довести его размер до уровня прожиточного минимума пенсионера.

Так что базовая пенсия все–таки тоже понемногу растет и за три года изменилась до 660 рублей. Законом предусмотрено, что ее размер ежегодно индексируется государством с учетом темпов роста цен (инфляции) в пределах средств, выделенных на эти цели в федеральном бюджете и бюджете ПФР. Совсем недавно в декабре Госдума приняла в окончательном чтении бюджет Пенсионного фонда РФ на 2005 год. В нем предусмотрено, что базовая пенсия с 1 апреля будущего года должна возрасти до 695 рублей, а с 1 августа — до 719 рублей.

Конечно же, базовой пенсии пока далеко до прожиточного минимума, но в любом случае это не та часть, на которую стоит внимательнее смотреть будущим пенсионерам. Куда важнее вторая составляющая — страховая.

Страховая пенсия — можно сосчитать самому

Страховая часть пенсии играет роль механизма, позволяющего уйти от всеобщей уравниловки и привязать размер трудовой пенсии к размеру заработной платы и стажу. То есть она напрямую зависит от того, сколько за весь трудовой период за данного человека было уплачено в Пенсионный фонд страховых взносов. Вся эта совокупность взносов называется расчетным пенсионным капиталом. Он формируется за счет части взносов, уплачиваемых работодателем (выше мы уже писали, что половина идет на базовую часть, вторая же часть в основном идет на страховую, и немного и не для всех на накопительную). Размеры этих взносов подлежат персонифицированному учету и записываются за каждым застрахованным лицом в виде так называемого пенсионного капитала.

Что касается взносов на страховую часть пенсии, то они пошли по новой системе на счета граждан с 1 января 2002 года. Их размер можно увидеть в так называемых “письмах счастья”, которые уже второй год рассылает Пенсионный фонд. Для того чтобы примерно посчитать размер своей будущей страховой части пенсии, важно определить еще один параметр. Дело в том, что как–то государству следовало учесть и оценить начальный размер взносов граждан до начала пенсионной реформы, чтобы к ежегодным взносам приплюсовать “стартовый” пенсионный капитал. Задача эта была непростая, так как учет был еще не очень хорошо налажен, в эпоху скачков инфляции зарплаты различались год от года в разы и т.д.

Для застрахованных лиц, имеющих продолжительный трудовой стаж, хорошую зарплату, стартовый пенсионный капитал может составлять 100–300 тыс. рублей. Для молодого же поколения, которое не успело вдоволь поработать до 1 января 2002 года, стартовый капитал по существу равен нулю, и нужно ориентироваться на страховые отчисления последних трех лет и будущие отчисления.

Итак, делим сумму пенсионного капитала на 228 и получаем примерный размер вашей ежемесячной страховой части пенсии. Скорее всего, полученный результат очень и очень многих не впечатлит. Для примера — ежемесячная страховая часть пенсии выходящего на пенсию гражданина, имеющего стаж в 25 лет и среднюю пенсию в 10 тысяч рублей, составит 1850 рублей в месяц. Чтобы за счет страховой части пенсии обеспечить себе высокую пенсию, надо иметь высокую официальную зарплату (зарплата в “конвертах” лишает работника заработанного пенсионного капитала) и быть уверенным, что в будущем Пенсионный фонд сумеет обеспечить ваши права реальными выплатами.

Читайте так же:  Какой нпф лучше выбрать как сделать выбор

Дело в том, что капитал, учитываемый в страховой части индивидуального счета, не настоящий — это права. Поясним — взносы, поступающие за вас, лишь записываются, а реальные деньги идут в бюджет Пенсионного фонда на выплату страховой пенсии нынешним пенсионерам. Таков механизм условно–распределительной системы. На сумму ваших прав в будущем, исходя из возможностей бюджета в тот момент, начислят реальную сумму, которая будет оплачиваться из взносов будущих поколений. Она может быть больше или меньше в зависимости от демографической и экономической ситуации.

Следует упомянуть, что пенсионный капитал, который учитывается на индивидуальном счете так же, как и базовая часть, подлежит индексации. Исходя из уровней инфляции. Обычно он должен индексироваться, если размер инфляции превысил уровень в 6% за квартал, полугодие и год. Отсюда и индексация страховой части пенсии для нынешних пенсионеров. Если говорить о следующем годе, то точные цифры сейчас называть рано, но если говорить о планах, за 2005 год, как и за 2004, пенсии в среднем должны вырасти на 230-250 рублей. Напомним, что сейчас средняя пенсия по возрасту (базовая плюс страховая) составляет 2020 рублей. Безусловно, это очень мало.

Пенсии должны накапливаться

Понятно, чтобы базовая и накопительная часть пенсии неуклонно росли, нужен приток денег в Пенсионный фонд. Но не исключен и даже неизбежен вариант, что государственный фонд будет испытывать дефицит для обеспечения текущих выплат. Это приведет к тому, что придется как в старые времена прибегать к помощи госбюджета либо идти на обратное повышение ставки взносов, либо на увеличение возраста выхода на пенсию. Уже стали появляться разговоры о том, что стоит повысить к 2023 году возраст выхода на пенсию для женщин до 60 лет, а мужчин до 63. Вряд ли это выход.

Чтобы как–то выправить ситуацию, российское правительство, проводя пенсионную реформу, заложило в государственную систему еще один механизм — накопительный. О нем мы поговорим подробно в следующей нашей статье. Так же как и о добровольном дополнительном пенсионном обеспечении, которое на фоне государственного пенсионного обеспечения может стать реальной возможностью повышения будущей пенсии.

Статья подготовлена при содействии НПФ «Интеррос-Достоинство»

Базовая и страховая части трудовой пенсии объединены

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

21 января 2010 09:18

Объединение базовой и страховой частей пенсии не повлияло на размер пенсий, и требует никаких действий со стороны пенсионеров. Однако данное объединение изменит условия индексации пенсии. Если ранее уровень повышения базовой части зависел от уровня инфляции, а страховой — от уровня роста средней зарплаты, то с 2010 года увеличение размера пенсии будет зависеть от уровня средней заработной платы в стране и доходов ПФР.

Индексация фиксированного размера будет производиться постановлением Правительства РФ в зависимости от роста средней заработной платы по стране и доходов ПФР. При этом на пенсионное обеспечение планируется израсходовать 4,4 трлн. рублей, или 10% ВВП страны, что является абсолютно беспрецедентным показателем.

Трудовая пенсия, назначенная на общих основаниях, будет проиндексирована в 2010 году с 1 апреля на 6,3%. Индексация пенсий по государственному пенсионному обеспечению

Напомним: за 2009 год с учетом четырех индексаций и валоризации пенсионных прав граждан средний размер трудовой пенсии во Владимирской области составил 7157 рублей.

Базовая часть пенсии

Она была отдельной пенсией и включалась в состав страховой, менялись требования для её получения. Рассмотрим, что она собой представляет сейчас, какие требования к получателям действуют в 2017 году и будут предъявляться в ближайшем будущем. Узнаем о принципе её формирования, размерах, устанавливаемых для разных категорий граждан, и как проводится индексация.

Составляющие трудовой пенсии

Трудовая пенсия складывается из трёх частей:

Стоит отметить, что такое деление не совсем корректно, поскольку уже нет термина «трудовая пенсия», теперь она называется страховой, базовая включена в неё, а накопительная отменена. Но к этому вопросу мы ещё вернёмся, сейчас отметим, что данное деление описывает пенсию в исторической перспективе – а это важно, поскольку у некоторых пенсионеров ещё есть накопительная часть.

Если страховая и накопительная части зависят от стажа и заработной платы во время работы, то базовая принципиально отличается от них своей фиксированностью.

Накопительная часть была введена относительно недавно, предполагалось, что с её помощью в будущем удастся серьёзно поднять размер выплат. Однако в 2005 году программа была свёрнута, поскольку появились серьёзные опасения, что как государственному Пенсионному фонду, так и частным не удастся выполнить взятые обязательства.

Сейчас дело идёт к её восстановлению в каком-либо виде, тем более что она и так осталась словно в полузакрытом состоянии – накопительные отчисления и теперь могут продолжать делать пенсионеры с годом рождения после 1967-го, если они согласились участвовать в программе в своё время – но с 2016 года вступить в неё уже нельзя.

Что до страховой, то она основывается на отчислениях с заработной платы в Пенсионный фонд, и именно за счёт того, насколько велики были отчисления, будет зависеть разница между пенсиями.

Что такое базовая часть пенсии?

Базовая пенсия по старости должна служить некой гарантией, что каждый россиянин будет получать обеспечение, потому она жёстко фиксирована и является одинаковой для всех, а меняется только год от года в связи с индексацией.

Именуется она так, кстати, по традиции, в действительности же ещё в 2010 году её включили в страховую и назвали фиксированным базовым размером, а спустя три года, переименовали ещё раз, и теперь её название – фиксированная выплата к пенсии.

Когда можно ее получать?

Ранее имелось лишь два требования, чтобы получать базовую часть пенсии – нужно было достигнуть соответствующего возраста и иметь стаж в пять лет или больше. Однако теперь требования изменились, поскольку базовая пенсия стала частью страховой.

Их стало три. Это:

  1. Достижение возрастной планки. На данный момент стандартный возраст, при достижении которого гражданин получает право на пенсионные выплаты, составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин. Некоторые группы работников имеют право начать получать пенсию раньше – работники, трудящиеся в тяжёлых или вредных условий, на Севере, и другие.
  2. Наличие минимального страхового стажа – а страховой стаж не то же самое, что трудовой, в него засчитывается лишь тот стаж, за который отчислялись страховые взносы. В 2017 году минимальный требуемый стаж составляет семь лет, далее он каждый год будет повышаться – также на год, пока не достигнет пятнадцати лет.
  3. Наличие минимального индивидуального пенсионного коэффициента – этот показатель будет зависеть от того, какие отчисления делал работодатель гражданина. Таким образом, получая «серую» заработную плату в обход налогов, гражданин рискует остаться без пенсии, поскольку он не наберёт нужного количества баллов. А планку по баллам постоянно поднимают: на 2017 год минимальная составляет десять баллов. Каждый год к этому будет добавляться 2,4 балла, пока планка не вырастет до тридцати.
Читайте так же:  Как получить вторую пенсию военному пенсионеру порядок, документы

Из каких средств формируется?

Ранее действовала единая социальная пошлина: сначала она составляла 28%, из которых половина уходила на базовую часть пенсии, а вторая на страховую. Затем этот формат был переработан, пошлина понизилась до 20%, а часть выплат на базовую пенсию уменьшилась до 6%.

После произошло ещё одно изменение: единый налог был отменён, а вместо него теперь делаются страховые взносы. На 2017 год в сумме они достигают 22%, в том числе 6% используются для формирования фиксированной выплаты. Отметим, что этих средств недостаточно, и приходится за счёт государственного бюджета поднимать фонд для того, чтобы платить базовую часть.

Хотя выплаты за каждого работника делаются разные, эта разница влияет лишь на страховую часть, в то время как базовая для всех уравнивается. Таким образом гарантируется определённый минимальный размер выплат – хотя ещё одной гарантией служит прожиточный минимум, что делает базовую часть пенсии в данный момент в какой-то мере избыточной конструкцией. Предполагается, что путём повышения минимального стажа удастся добиться повышения базовой пенсии, достаточного, чтобы всё же обогнать прожиточный минимум (но число получающих её снизится).

Размер базовой пенсии

Начиная с 2002 года, размер базовой пенсии вырос более чем в 10 раз – с 450 рублей в месяц до 4 805 рублей. Однако, конечно, он и теперь остаётся крайне низким – при этом законодательством запрещено платить пенсии ниже прожиточного минимума, а потому все пенсионеры, у которых недостаёт до него, получают специальную доплату.

Некоторые категории имеют право на повышение базовой части. А именно:

  • После достижения восьмидесятилетия она будет выплачиваться в удвоенном размере. То есть для 2017 года — это 9 610 рублей.
  • При наличии иждивенцев за каждого выплачивается надбавка в 33,3%. К примеру, если у пенсионера в семье два иждивенца, то в 2017 году надбавка составит: 4 805 x (0,333 + 0,333) = 3 219 рублей. Надбавка делается максимум в тройном размере, то есть даже при наличии четверых иждивенцев она будет сделана лишь за троих.
  • Если отработано 15 лет в районах Крайнего Севера, а общий стаж составляет минимум 20 лет для женщин и 25 для мужчин, устанавливается надбавка в 50%.
  • При работе в течение 20 лет в приравненных к Крайнему Северу районах и таком же стаже, как в предыдущем пункте, надбавка составит 30%.

Иногда пенсионер может переходить в другую категорию, после чего потребуется провести перерасчёт базовой части пенсии. Какими могут быть причины для этого?

  • он достиг возраста в 80 лет;
  • изменились его трудовые способности;
  • в семье появились иждивенцы или нетрудоспособные;
  • произошла потеря кормильца.

Чтобы провести перерасчёт на основании одной из этих причин, необходимо собрать пакет документов. Если причина – возраст, то перерасчёт будет проведён просто по факту достижение 80-летнего рубежа. При изменении трудовых способностей потребуется заключение медицинской комиссии.

Индексация базовой части

Эта процедура проводится ежегодно и представляет собой пересчёт пенсии в связи с инфляцией за предыдущий год, чтобы её фактический размер не уменьшался – таким образом компенсируется рост цен, связанный с инфляцией. С недавних пор, впрочем, индексация не всегда покрывает инфляцию: так, инфляция за 2015 год была на очень высоком уровне и составила 12,9%. Настолько же нарастить пенсии обернулось бы слишком серьёзной нагрузкой на бюджет, в результате индексировали пенсию лишь на 4% – меньше трети от положенного. Позже была проведена доиндексация, но она мало что изменила, тем более что в её ходе подняли лишь стоимость пенсионного балла, а фиксированная часть пенсии не была изменена. Что касается работающих пенсионеров, то индексации пенсии для них уже некоторое время не проводятся, и их возобновление не ожидается.

Так, в 2017 году была сделана индексация на уровень инфляции за 2016 год, которая находилась на уровне 5,4%. Именно после этой индексации базовая часть пенсии достигла нынешних 4 805 рублей. Таким образом, на этот раз индексация была сделана в точности на уровень инфляции, как в докризисные годы, однако это не означает, что и в будущем продолжится также: периодически высокопоставленные чиновники делают заявления, смысл которых сводится к тому, что постоянно поддерживать темпы индексации не ниже инфляции при нынешней пенсионной системе, скорее всего, не удастся.

И даже так пенсии с каждым годом становятся всё более неподъёмными для бюджета, в результате постепенно запускается новая реформа системы, контуры которой пока лишь начинают проясняться.

Фиксированная часть пенсии в России в 2019 году

Изменение любых выплат – ответственное решение для управителей государства, результат которого отображаются на каждом жителе страны. Чтобы быть в курсе этих событий, стоит ознакомиться с официальными данными по ним.

Российский премьер-министр Д. Медведев заявил, что в последнее время потребительский минимум возрос, потому стоит приложить все усилия для повышения пенсионных выплат. На сегодня они должны быть приведены в норму и составить сумму, обусловленную конституционными законами.

Фиксированная выплата к российской пенсии в 2019 году рассчитывается по новым формулам, введенным с 2019 года. Это пособие по закону должно выплачиваться всем гражданам, которым назначено страховое денежное обеспечение. В это число входят следующие категории:

  • люди по достижению необходимого возраста;
  • граждане с инвалидностью различных категорий;
  • потерявшие кормильца.

[1]

Изменение размера фиксированной выплаты пенсии в 2019 году

Размер пособия напрямую зависит от категории и от региона проживания получателя. Есть ряд дополнений, при наличии которых номинальный объем выплат становится выше стандартного. При этом индексация проводится планово каждый год, в связи с чем повышается уровень трансферов в ПФР.

Читайте так же:  Сколько баллов нужно для пенсии

Правительство изменило размер фиксированной выплаты пенсии любого типа в 2019 году. Согласно постановлению, сумма выплат выросла с 1 февраля на 5,4%. Если перевести эти данные в денежный эквивалент, получается, что коэффициент увеличился на 4 руб. 01 коп., что сейчас составляет 78 руб. 28 коп.

Статья 16 закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» гласит: «В соответствии с частью 7 статьи 16 Федерального закона «О страховых пенсиях» Правительство Российской Федерации постановляет:

  1. 1. Утвердить коэффициент индексации с 1 февраля 2019 г. размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в размере 1,054.
  2. 2. Пенсионному фонду Российской Федерации проинформировать свои территориальные органы о размере коэффициента, утвержденного настоящим постановлением, для индексации с 1 февраля 2019 г. размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленного Федеральным законом «О страховых пенсиях».
  3. 3. Настоящее постановление вступает в силу с 1 февраля 2019 г.».

Пособие неработающим пенсионерам пересчитывается с 1 февраля по уровню инфляции минувшего года. Далее происходит индексирование согласно доходам Пенсионного фонда. Такой перерасчет с повышением затрагивает около 30 млн.обычных людей и 0,44 млн. неработающих военных. Вторые получают двойное пособие – кроме военных выплат, прибавляются страховые по старости.

Фиксированная правительством пенсия в 2019 году будет выплачена в полной мере с учетом перерасчета и будет учтена при планировании бюджета страны на следующий год. Центральный Банк уверяет, что данные выплаты никак не повлияют на уровень инфляции в 2019 году. К слову, перерасчет не затронет работающих пенсионеров, и сумма выплат останется неизменной до 2019 года включительно. В этом году бюджет ПФР составляет 8,6 трлн. руб. Решение оставить коэффициент выплат для пенсионеров, занятых оплачиваемой трудовой деятельностью, обусловлено тем, что запланировано снижение зависимости внебюджетных фондов от казны государства. Также стоит отметить, что чиновникам на руку, что люди не выходят на пенсию в положенный срок, а дольше остаются на рабочих местах. Прожиточный минимум с прошлого года был сокращен до 8540 руб. из-за того, что прогнозы специалистов были завышенными.

Фиксированная пенсия по старости в 2019 году северянам и другим категориям граждан

Фиксированная пенсия по старости с учетом индексации в 2019 году составляет 4805,11 руб. При этом выплаты по инвалидности зависят от групп:

  • І – 9610,22 руб.;
  • ІІ– 4805,11 руб.;
  • ІІІ – 2402,56 руб.

В случае потери кормильца человек имеет право на получение 2402,56 руб. Указанные суммы выплачиваются ежемесячно, но при наличии некоторых нюансов пенсионерам может быть насчитан больший коэффициент.

  1. Прибавка возможна при наличии иждивенцев и зависит от их числа – чем их больше, тем выше сумма пособия. Также выплата повышается, если пенсионер достиг возраста 80 лет.
  2. Перерасчет в большую сторону происходит при наличии иждивенцев на попечении инвалидов.
  3. Фиксированная часть пенсии в 2019 году, положенная северянам, также выше стандартной:
  • граждане, которые имеют стаж работы в районах Крайнего Севера не менее 15 лет, при отсутствии иждивенцев получают 7207,67 руб.;
  • при наличии 1 нетрудоспособного подопечного гарантированная сумма составляет 9610,22 руб.,
  • с 2 иждивенцами – 12012,78 руб.,
  • с 3 иждивенцами и более – 14415,33 руб.;
  • для граждан, достигших 80 лет, размер удваивается, при отсутствии людей на попечении, и составляет 14415,35 руб.;
  • более 80 лет с 1 нетрудоспособным членом семьи – 16817,90 руб.;
  • более 80 лет с 2 иждивенцами – 19220,45 руб.;
  • более 80 лет с 3 иждивенцами и более – 21623,00 руб.

Категории граждан, которые проработали в РКС более 20 лет, без наличия дополнительных подопечных, полагается 6246,65 руб. с повышением суммы при наличии совместно проживающих иждивенцев.

Повышенные выплаты гарантируются и тем, у кого постоянное место жительства находится в районах с тяжелым климатом.

К слову, помимо уже осуществленного повышения, есть вероятность, что правительство одобрит повторное возрастание фиксированного размера пенсии уже в 2019 году. Есть еще одно условие для получения повышенного пособия. Когда человеку исполняется определенное количество лет, он может добровольно обратиться в ПФР для оформления выплаты, но также он может не делать этого. Через некоторое время, когда гражданин подаст заявку, сумма начислений будет повышена. Связано это с тем, что чем позже человек начнет получать пособие, тем больше оно будет. Отложить положенные выплаты можно минимум на срок в 1 год и максимум на 10 лет. Постоянно, пока пенсионер не получает установленную выплату, ему начисляется премиальный коэффициент.

Критерии для оформления базовой части фиксированной пенсии в 2019 году

Для того чтобы оформить фиксированную, положенную всем категориям, базовую часть пенсии в 2019 году, нужно соответствовать определенным критериям:

  • должно быть свидетельство того, что гражданин достиг необходимого возраста. Для женщин – это 55 лет, а для мужчин – 60. Важно знать, что существует утвержденный официально список профессий, при которых человек может рассчитывать на досрочный выход на пенсию;
  • страховой стаж – не менее 8 лет. В течение 10 лет этот показатель увеличивается на 1 год из соображения, что к 2024 году стаж должен будет составлять 15 лет;
  • индивидуальный пенсионный балл равен 11,4. Он также постепенно повышается, как и стаж, к 2025 году коэффициент составит 30 баллов.

Федеральный закон от 28.12.2013 № 400-ФЗ (ред. от 19.12.2016) «О страховых пенсиях» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2018). Статья 8. Условия назначения страховой пенсии по старости: «1. Право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации (далее – государственные должности), замещаемые на постоянной основе муниципальные должности (далее – муниципальные должности), должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы (далее – должности государственной гражданской и муниципальной службы), страховая пенсия по старости назначается по достижении ими в соответствующем году возраста, указанного в приложении 5 к настоящему Федеральному закону (часть 1.1 введена Федеральным законом от 23.05.2016 № 143-ФЗ).

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30».

[3]

Назначение фиксированной части пенсии на сегодняшний день в 2019 году – долгий непростой процесс. Стоит отметить, что после подачи пакета всех необходимых документов пособие автоматически начинает начисляться. То есть, сколько бы времени ни заняла проверка и оформление документов, сумма за это время будет выплачена от даты принятия заявления. Наиболее удобный способ получения денежных выплат может выбрать сам пенсионер.

  1. Почта России может доставить выплату на дом или человек самостоятельно вправе забрать ее в закрепленном за ним отделении.
  2. Банковские услуги можно получить в кассе или же, при наличии оформленной карты, в любом банкомате.
  3. Есть организации, занимающиеся доставкой пенсионных выплат, в которые можно ежемесячно приходить или выбрать доставку на дом.

Фиксированный базовый размер страховой пенсии в 2019 году значительно вырос по сравнению с показателями выплат на 2000-е годы. Ознакомиться с точными данными можно, взглянув на диаграмму.

С проведением пенсионной реформы наблюдается рост суммы пособий, который необходим для удовлетворения прожиточного минимума и соответствует условиям роста инфляции. Согласно правительственному плану, государственные выплаты и дальше будут возрастать. Эти показатели влияют не только на благополучие каждого отдельного гражданина, но и на всю систему в целом. План распределения бюджета также зависит от того, сколько в среднем живут пенсионеры и сколько из них ходит на работу по достижении преклонного возраста.

Читайте так же:  Родовые выплаты за первого ребенка какие полагаются и как получить

Для тех, кто хочет узнать размер своей фиксированной части пенсии в 2019 году, в интернете есть программы, которые могут рассчитать положенную сумму выплат для каждого частного случая. Они бесплатные и не требуют обнародования и ввода персональных данных. Один из таких помощников – сайт //opensii.info/pensionnyj-kalkulyator-onlajn-rasschitat/, на котором в режиме онлайн можно узнать необходимые сведения. Также можно рассчитать данные по формуле, которая описана на этом и других сайтах. С 2019 года она изменилась, так что нужно внимательно смотреть на дату публикации статьи.

Для получения дополнительных знаний по этой теме можно посмотреть подробное видео о начислении суммы фиксированной части индексированной пенсии в 2019 году:

Общий фиксированный базовый размер страховой части пенсии составляет 2 723 рубля

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

05 мая 2010 13:48

1 апреля 2010 года в составе трудовой пенсии по старости был на 6,3% увеличен фиксированный базовый размер ее страховой части. Теперь фиксированный базовый размер трудовой пенсии по старости для большинства пенсионеров составляет 2 723 рубля 41 коп.

Напомним, что с 2010 года базовая часть трудовой пенсии по старости в Российской Федерации перешла в страховую часть трудовой пенсии по старости в виде фиксированного базового размера. Если раньше базовая и страховая части индексировались отдельно и по разным правилам, то теперь страховая часть индексируется в соответствии с ростом средней заработной платы, но не выше роста доходов ПФР в расчете на одного пенсионера. Такой подход позволил сделать процесс индексации более простым и понятным для пенсионеров.

Размер фиксированного базового размера зависит также и от категории получателя.

Размер фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости

Общий фиксированный базовый размер — 2723,41 руб.

Граждане, достигшие 80 лет и инвалиды I группы — 5 446, 82 руб.

— на иждивении находятся нетрудоспособные члены семьи:

с 1 иждивенцем – 6 354,62 руб.

с 2 иждивенцами – 7 262,42 руб.

с 3 иждивенцами – 8 170,22 руб.

Граждане, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи:

с 1 иждивенцем – 3 631,21 руб.

с 2 иждивенцами – 4 539,01 руб.

Видео (кликните для воспроизведения).

с 3 иждивенцами – 5 446,81 руб.

Граждане, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин — 4 085,11 руб.

— достигшие 80 лет или инвалиды I группы8 170,22 руб.

— на иждивении находятся нетрудоспособные члены семьи:

с 1 иждивенцем – 5 446,81 руб.

с 2 иждивенцами – 6 808,52 руб.

с 3 иждивенцами – 8 170,22 руб.

— достигшие 80 лет или инвалиды I группы, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи:

с 1 иждивенцем – 9 531,92 руб.

с 2 иждивенцами – 10 893,62 руб.

с 3 иждивенцами – 12 255,33 руб.

Граждане, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин — 3 540,43 руб.

достигшие 80 лет или инвалиды I группы7 080,86 руб.

на иждивении находятся нетрудоспособные члены семьи:

с 1 иждивенцем – 4 720,57 руб.

с 2 иждивенцами – 5 900,71 руб.

с 3 иждивенцами – 7 080,86 руб.

достигшие 80 лет, а также инвалиды I группы, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи:

с 1 иждивенцем – 8 261 руб.

с 2 иждивенцами – 9 441,14 руб.

с 3 иждивенцами – 10 621,28 руб.

Размер фиксированного базового размера трудовой пенсии по инвалидности

Инвалиды I группы:

без иждивенцев — 5 446,81 руб.

с 1 иждивенцем – 6 354,62 руб.

с 2 иждивенцами – 7 262,42 руб.

с 3 иждивенцами – 8 170,22 руб.

Инвалиды II группы:

без иждивенцев – 2 723,41 руб.

с 1 иждивенцем – 3 631,21 руб.

с 2 иждивенцами – 4 539,01 руб.

с 3 иждивенцами – 5 446,81 руб.

Инвалиды III группы:

без иждивенцев – 1 361,70 руб.

с 1 иждивенцем — 2 269,51 руб.

с 2 иждивенцами – 3 177,31 руб.

с 3 иждивенцами – 4 085,11 руб.

Проработавшие не менее календарных 15 лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин инвалиды I группы:

без иждивенцев – 8 170,22 руб.

с 1 иждивенцем – 9 531,92 руб.

с 2 иждивенцами – 10 893,62 руб.

с 3 иждивенцами – 12 255,33 руб.

без иждивенцев – 4 085,11 руб.

с 1 иждивенцем – 5 446,81 руб.

с 2 иждивенцами – 6 808,52 руб.

с 3 иждивенцами – 8 170,22 руб.

без иждивенцев – 2 042,55 руб.

[2]

с 1 иждивенцем – 3 404,26 руб.

с 2 иждивенцами – 4 765,96 руб.

с 3 иждивенцами – 6 127,66 руб.

Проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин инвалиды I группы:

без иждивенцев – 7 080,86 руб.

с 1 иждивенцем – 8 261 руб.

с 2 иждивенцами – 9 441,14 руб.

с 3 иждивенцами – 10 621,28 руб.

без иждивенцев – 3 540,43 руб.

с 1 иждивенцем – 4 720,57 руб.

с 2 иждивенцами – 5 900,71 руб.

Читайте так же:  Новости про увеличение пенсионного возраста в россии

с 3 иждивенцами – 7 080,86 руб.

без иждивенцев — 1 770,21 руб.

с 1 иждивенцем — 2 950,36 руб.

с 2 иждивенцами – 4 130,50 руб.

с 3 иждивенцами – 5 310,64 руб.

Размер фиксированного базового размера трудовой пенсии по случаю потери кормильца

Круглые сироты — 2 723,41 руб. (на каждого ребенка)

Другие нетрудоспособные члены семьи умершего кормильца — 1 361,70 руб. (на каждого нетрудоспособного члена семьи)

Важно:

Для тех, кто проживает в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, фиксированный базовый размер увеличивается на соответствующий районный коэффициент

Справка о фиксированных базовых размерах страховой части трудовой пенсии и коэффициентах индексации (с 1 января 2010 г. по 31 декабря 2014 г.) (подготовлено экспертами компании «Гарант»)

Справка о фиксированных базовых размерах страховой части трудовой пенсии и коэффициентах индексации
(с 1 января 2010 г. по 31 декабря 2014 г.)

Согласно Федеральному закону от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 1 января 2015 г. к страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии

В период с 1 января 2010 г. по 31 декабря 2014 г. согласно Федеральному закону от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ (в редакции Федерального закона от 24 июля 2009 г. N 213-ФЗ) вместо базовой части трудовой пенсии был введен фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии.

Определен порядок индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца (включая фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости и трудовых пенсий по инвалидности и по случаю потери кормильца).

Установлено, что коэффициент индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца определяется Правительством Российской Федерации исходя из уровня роста цен за соответствующий период.

О коэффициентах индексации базовой части трудовой пенсии в период с 1 января 2002 г. по 31 декабря 2009 г. см. справку

Коэффициенты индексации размера страховой части трудовой пенсии по старости и размеров трудовой пенсии по инвалидности и трудовой пенсии по случаю потери кормильца

Трудовая пенсия по старости

Трудовая пенсия по старости в 2019 году является самой распространенной в нашей стране. Как известно, она состоит из двух частей: страховая часть и накопительная. На ее оформление имеют право мужчины, достигшие возраста 60 лет и женщины, достигшие возраста 55 лет при условии, что их общий трудовой стаж составляет не менее 5 лет. Исключением являются лица, трудившиеся на социально значимых объектах или в тяжелых условиях труда, матери-героини и инвалиды. Им трудовая пенсия по старости может быть назначена досрочно. Все зависит от конкретной ситуации.

Необходимые документы

При оформлении трудовой пенсии по старости потребуется следующий пакет основных документов:

  • Паспорт либо другой документ, удостоверяющий личность;
  • Трудовая книжка. Если в наличии таковой не имеется, то необходимо представить документы, подтверждающие трудовой стаж.

В некоторых случаях Пенсионным фондом по месту проживания могут быть затребованы следующие документы:

  • Справка, подтверждающая среднемесячный заработок в течение 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.;
  • Документы о нетрудоспособных членах семьи;
  • Документы о том, что нетрудоспособные члены семьи являются иждивенцами;
  • Прописка согласно месту проживания на территории РФ;
  • Документы, в случае постоянного проживания за пределами РФ;
  • Документы об изменении фамилии, имени и отчества;
  • При наличии инвалидности, справку, подтверждающую это, а также документы, подтверждающие степень инвалидности.

Как рассчитать трудовую пенсию по старости

Трудовая пенсия по старости рассчитывается в двух частях:

  • Страховая часть;
  • Накопительная часть.

В свою очередь перед расчетом страховой части необходимо вычислить расчетный пенсионный капитал. Как это сделать мы сейчас разберем.

Страховая часть трудовой пенсии по старости рассчитывается следующим образом:

Страховая часть = ПК / Т + Б, где

  • ПК – пенсионный капитал, учтенный по состоянию на день, с которого пенсионеру назначается страховая часть трудовой пенсии по старости;
  • Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости, применяемого для расчета страховой части указанной пенсии. При назначении пенсии в 2012 году он составляет 216 месяцев, начиная с 2019 года – 228 месяцев;
  • Б — фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости.

Пенсионный капитал рассчитывается согласно следующей формуле:

Пенсионный капитал =ПК1 + СВ + ПК2, где

  • ПК1 = пенсионный капитал, исчисленный при оценке пенсионных прав застрахованного лица по состоянию на 01.01.2012 г.;
  • СВ – сумма валоризации;
  • ПК2 – сумма страховых и иных взносов в ПФР за застрахованное лицо, начиная с 01.01.2012 г.

Накопительную часть трудовой пенсии по старости можно вычислить так:

Накопительная часть = ПН / Т, где

  • ПН – сумма пенсионных накоплений застрахованного лица, учтенных в специальной части его индивидуального лицевого счета по состоянию на день, с которого ему назначается накопительная часть трудовой пенсии по старости в 2019 году;
  • Т – количество месяцев ожидаемого периода выплаты пенсии, применяемого для расчета страховой части пенсии.

Фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости в 2019 году

Видео (кликните для воспроизведения).

По состоянию на 01.04.2014 общий фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости составляет 3 910,34 руб. в месяц.

Источники


  1. Жан, Мишель Ламбер Маленький судья / Жан Мишель Ламбер. — М.: Прогресс, 2016. — 352 c.

  2. Суворов, Н. Об юридических лицах по римскому праву / Н. Суворов. — М.: Книга по Требованию, 2011. — 362 c.

  3. История политических и правовых учений / В.Г. Графский и др. — М.: Норма, 2003. — 944 c.
  4. Маранц, Ю. В. Постатейный комментарий к Федеральному закону «О судебной системе Российской Федерации» / Ю.В. Маранц. — М.: Юстицинформ, 2014. — 120 c.
  5. Фаградянц, И. Немецко — русский словарь — справочник. Переписка с официальными лицами и учреждениями: структура письма, образцы обращений, примеры писем; М.: ЭТС & Polyglossum, 2011. — 208 c.
Базовая часть пенсии составляет
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here