Какой пенсионный возраст в германии

Пенсия в Германии: пенсионный возраст, накопление и размеры

Посмотрите видео и узнайте, в какой стране самые богатые пенсионеры:

Германия не зря считается одной из самых благополучных стран для пожилого населения, ведь пенсии в Германии считаются одними из лучших. Выше них находятся только пенсии в Европе в нескольких скандинавских странах.

Какие фонды работают в Германии?

В бывшем ФРГ на данный момент два вида источников благосостояния для пенсионеров – частный и государственный.

Государственный источник касается всех жителей, у которых зарплата не выше 3900 € – это касается почти всего населения государства. А те, чья заработная плата больше, чаще всего прибегают к помощи частных пенсионных фондов. После того, как заключается договор с банком, обеспеченные люди перечисляют сумму банку, которую назначают сами.

Как происходит накопление пенсии?

В пенсионный фонд перечисляют денежные средства все, кто трудоустроен. Причем процент начисляется не с суммы всей заработной платы, а с предела, который установлен государством. То, что граждане зарабатывают выше назначенного предела, налогом не облагается. Правительство Германии часто вызывает недовольство у среднего и высшего класса населения тем, что регулярно увеличивает этот предел.
Помимо работников, отчисления в фонд делает и работодатель.

Как оформляется пенсия?

Для того, чтобы выйти на пенсию, гражданину Германии нужно соблюсти ряд условностей, т.к. автоматический выход на пенсию не предусмотрен. Чтобы оформить пособие, нужно подать специальный документ, он может быть написанным от руки, а может – заполненным на спец. бланке (это даст преимущество – такие бланки рассматривают быстрее).

К этому заявлению нужно будет прикрепить:

• налоговый номер
• банковские реквизиты
• карточка мед. страхования
• паспорт гражданина Германии или заграничный паспорт

Справка! Иногда могут потребоваться некоторые дополнительные документы, например, диплом об окончании учебного заведения.

С какого возраста уходят на пенсию?

Пенсионный возраст в Германии у разных жителей может отличаться. Это связано с реформами, проводимыми государством. До 2012 года, например, пенсионный возраст по старости у женщин составлял 60 лет, а у мужчин на пять лет выше. Но после 2012 ситуация изменилась: мужчинам повысили пенсионный возраст на два года, а вот пенсионный возраст женщин резко поднялся на 5 лет.
Различается пенсионный возраст еще и в зависимости от года рождения: например те, кто родился до 48 года, уходят на пенсию в 65 лет.

Жители Германии имеют право уйти на пенсию на два года раньше, если у них есть инвалидность. Такую же возможность имеют люди, рабочий стаж которых составляет 45 лет и более, и они делали соответствующие налоговые отчисления. Но таких людей в Германии практически нет.

А с какого возраста уходят на пенсию в других странах:

Размер пенсий в Германии

Расчеты пенсионных выплат в Германии происходят на основе многих факторов, помимо привычных стажа работы и размера отчислений. Сумма в 1200 евро считается идеальной пенсией в Германии. Минимальная пенсия в Германии около четырёхсот евро.

Считается, что пенсия идеального немца (1200 евро) – средняя в государстве, но на деле дела обстоят не так хорошо. Средние пенсии у немцев составляют чуть более одной тысячи евро. При этом в разных частях государства пенсии у мужчин несущественно различаются. В среднем речь идет о 50 евро. У женщин же дела обстоят иначе. На востоке пенсия в Германии у женщин на несколько сотен евро выше. Это связано с тем, что на территории бывшей ГДР имеют больший трудовой стаж, т.к. работали наравне с мужчинами.

В целом, пенсионеры в Германии живут хорошо. В этом возрасте редко бывают кредитные обязательства, а многие немцы получают дополнительную негосударственную пенсию, а также выплаты из корпорации, в которой работали. К слову, вдовцы получают двойную пенсию.

Справка! Если пенсионеры захотят продолжить работать, то они будут продолжать получать пенсию вместе с зарплатой, но ее размер будет немного меньше.

Частные пенсии

В Германии насчитываются десятки различных пенсионных фондов. Они популярны среди тех граждан, у кого высокий доход или тех, кто не трудоустроен официально. К слову, в Германии очень мало людей, которые не работают официально.

С частными пенсионными фондами граждане заключают договор и каждый месяц производят отчисления, сумму которого назначают сами граждане. Эта пенсионная система в Германии действует накопительно, к пенсии немцы получают неплохие доплаты.
Все перечисления идут на банковский счет. По сути, этими деньгами можно воспользоваться в любое время, когда держателю счета этого захочется. Но граждане этого государства предпочитают пользоваться своими накоплениями именно на пенсии.

Взносы в пенсионные фонды

Сумма отчислений назначается из расчета зарплаты гражданина Германии. Чем она выше, тем, соответственно, больше отчисления. Всеми документальными вопросами, связанными с пенсионными отчислениями, занимается работодатель.

В случаях, когда доход опускается ниже 450 евро, пенсионные отчисления равны 15% заработка.

Также есть люди, которым предоставляются выплаты до наступления пенсионного возраста:

• Те, у кого официальный стаж работы 45 лет.
• Женщины с годом рождения до 1952, которые выполняли некоторые условия, указанные государством, могут выйти на пенсию в 60 лет.
• Граждане, потерявшие дееспособность, и инвалиды.

Справка! Обычный взнос в ПФ равен 18,7% от зарплаты. Половина из этой суммы платится работодателем, а половина — самим гражданином.

На картинке можно посмотреть размеры зарплат немцев в 2017 году:

Пенсии у госслужащих и шахтеров

В Германии есть ряд людей, которые получают очень высокие пенсии. К ним относятся:

• шахтёры, а также горнорабочие;
• церковнослужители;
• гос. служащие (тут следует отметить, что к работникам гос. органов относятся не только чиновники, но учителя, врачи и т.д.).

Горнорабочие могут рассчитывать на пенсию размером 1200 евро уже в 60 лет, при учете, что их трудовой стаж составляет не менее 25 лет.

У служащих в государственных структурах средняя пенсия составляет более 2-х тысяч евро.

У работников церкви пенсия тоже высокая, т.к. существует отдельный церковный пенсионный фонд, производящий выплаты.

Пенсии вдов (вдовцов)

Государство помогает своим гражданам, попавшим в тяжелые ситуации. В случаях, если были соблюдены несколько условий, граждане могут оформить двойную пенсию, если они потеряли супругасупругу. Эти условия состоят из:

• отчисления в ПФ производились не меньше 5 лет;
• супруг погиб из-за несчастного случая на работе;
• пенсия уже выплачивалась погибшему.

На протяжении первых трёх месяцев размер выплат будет равен пенсии умершего. Потом они сократятся до 50 или 20 процентов.

В случаях, если вдовец повторно женитсявыходит замуж, “вдовья пенсия” не будет выплачиваться.

Дополнительные льготы

Помимо государственной пенсии, жители Германии получают различные бонусы и льготы. Граждане на пенсии могут рассчитывать на бесплатную поездку в оздоровительные учреждения (санатории), в случаях, если у них есть медицинское направление.

Все медицинские услуги пенсионерам в Германии предоставляются бесплатно. Также соц. службы предоставляют пенсионерам бесплатные услуги парикмахеров, мед.сестёр и домработниц. Тариф на оплату жилья снижается.

Помимо этого пенсионерам предоставляются скидки на посещение развлекательных учреждений, проезд на общественном транспорте и др.

Жизнь пенсионеров в Германии

Если говорить об условиях пенсионеров в целом и о том, как они живут на пенсии, можно отметить, что немцы не считают свою среднюю пенсию (а это около тысячи евро) большой. Но государство делает всё для их комфортной жизни. Любые поездки, путешествия и развлечения пенсионерам более доступны, чем работающему слою населения Германии. А некоторые услуги и вовсе становятся бесплатными (например, медицинское обслуживание).

Посморите интересное видео, как живет столетний пенсионер в Германии, участник ВОВ:

Возраст пенсионеров по всему миру

Первая пенсия была установлена в 1880 году в Германии. При этом граждане получали пенсионные выплаты в возрасте 70 лет, когда уже не было возможности качественно и быстро выполнять работу. С тех пор каждая страна устанавливает собственный возрастной порог для оформления пенсии. Но в какой стране самые высокие и самые низкие возрастные показатели? Расскажем в данном материале.

Пенсионный возраст в мире

Средний пенсионный возраст во всем мире составляет 65 лет. Однако в каждом стране разработаны индивидуальные показатели пенсионного возраста.

Наименование страны Пенсионный возраст мужчины Пенсионный возраст женщины Япония 70 70 Дания 67 67 Норвегия 67 67 Австрия 65 65 Бельгия 65 62 Великобритания 65 60 Германия 67 67 Греция 65 60 Грузия 65 60 Испания 65 65 Италия 65 60 Канада 65 65 Польша 65 60 США 65 65 Франция 65 60 Нидерланды 51 51 Казахстан 63 58 Литва 62,5 58,5 Молдавия 62 57 Украина 60 55 Белоруссия 60 55 Узбекистан 60 55

Несмотря на указанную информацию, пенсионный возраст в разных странах постепенно увеличивается в связи с экономической ситуацией.

Так, возраст пенсионерам планируют поднять такие страны, как:

• Украина – женщины до 60 лет.
• Казахстан – женщины 63 года.
• Великобритания и Польша – 67 лет.
• США – 69 лет.
• Венгрия – с 62 до 65 лет.
• Болгария –65 лет.
• Дания – 68 лет.
• Испания – 67 лет.
• Ирландия – с 66 до 68 лет.

Самые низкие показатели

Пенсионная система разных стран постоянно подлежит изменениям. При этом большинство стран стараются увеличить пенсионный возраст по ряду причин. Но какие страны имеют самый низкий пенсионный возраст? Выделим прямо сейчас.

По своему устройству пенсионная система Германии схожа с моделью пенсионного страхования Великобритании. Каждый гражданин страны может рассчитывать на минимальную пенсию, которой хватит для выживания. Средняя же пенсия в Германии является примером того, как должен быть обеспечен в старости каждый человек.

Обе схемы предполагают рост пенсии в зависимости от трудового стажа и зарплаты, а также добровольные отчисления в частные пенсионные фонды, что позволяет значительно увеличить размер пенсии.

Поэтому граждане этих стран могут в преклонные годы рассчитывать на крышу над головой и достойную медицинскую помощь, а также позволить себе хобби и путешествия. Хотя почти половина немцев выбирает не более чем отдых на бюджетных курортах Испании или Греции.

Средства на содержание пожилых людей берутся из отчислений трудоспособного населения. В далёком 1891 году достаточно было перечислять в пенсионный фонд лишь 1,7 % своей зарплаты. В наши дни в стране выросла безработица, а население Германии стремительно стареет.

Меньшее количество трудящихся вынуждено содержать большее количество пенсионеров, поэтому доля пенсионных отчислений увеличилась почти до 20%.

Как вычисляется пенсия

Фиксированный размер имеет лишь минимальная пенсия. В 2015 году она имела размер €300 (приблизительно 21 тыс. рублей). В настоящий момент была повышена до €380 (27-28 тысяч рублей).

Для её получения необходимо отработать в Германии 5 лет, после чего из пенсионного фонда придёт письмо, где будет сказано, что вы получаете право на пенсию, и указан её размер.

• трудовой стаж
• размер заработной платы
• период учёбы
• период ухода за детьми
• воинская служба

За каждый из этих пунктов гражданин получает определённое количество баллов, которые затем суммируются, и это число применяется в определённой формуле. Ежегодно 1 июля правительство Германии устанавливает стоимость одного пенсионного балла, взяв за основу образ «идеального немца», который проработал 45 лет, получал среднюю зарплату и вышел на пенсию в 67 летp

На самом деле у многих немцев стаж и зарплата значительно ниже. В 2015 году средняя пенсия составляла 703 евро (в районе 50000 рублей). В 2016 году в западных землях Германии стоимость одного балла выросла на 4,25%, а на востоке – на 5, 95%.

На 2017 год, в бюджете ФРГ также запланировано повышение пенсий на 2,4%. В большом почёте у немцев находятся учителя: их средняя пенсия превышает 2500 евро (более 180 тысяч рублей).

Кто может претендовать на пенсию

Таким образом, к 2029 году начало выплат будет производиться уже с 67 лет. Впрочем, если человек платил страховые взносы в течение 35 лет, он может начать получать пенсию и раньше. Однако это скажется на её размере. Чем раньше немцы перестают работать, тем ниже их пенсия. С другой стороны, прекращение трудовой деятельности позже положенного срока поощряется дополнительными деньгами.

Иммигранты, проработавшие в Германии хотя бы пять лет, тоже могут претендовать на пенсию, при условии что они всё это время регулярно платили взносы.

Иностранки, вышедшие замуж за немцев и воспитавшие детей, тоже имеют право на пенсию. Засчитываются либо один, либо три года ухода за ребёнком в зависимости от года его рождения. Кроме того, законодательство этой страны поддерживает супругов, занимавшихся ведением домашнего хозяйства.

Другие виды пенсий

Как и в других странах, в Германии существуют дополнительные выплаты для ветеранов второй мировой войны. Объём льгот зависит от множества факторов, к примеру, воинского звания или боевых заслуг.

Минимальная социальная помощь составляет приблизительно 1000 евро, но может достигать и восьми тысяч (70-580 тысяч соответственно). Также существуют начисления для ветеранов Красной армии и для вдов погибших (400-500 евро в месяц, то есть более 30000).

Есть множество других пенсий для особых ситуаций, например:

• сиротам
• инвалидам
• пострадавшим на производстве
• вдовам

Размеры высчитываются индивидуально. Инвалиды получают прибавку в размере 17%, а вдовы могут рассчитывать на 55% пенсии покойного супруга. Так же, как и в Великобритании, немецкие пенсионеры пользуются льготами в медицинских учреждениях, в транспорте и при оплате жилья.

Неприятная новость для российских пенсионеров, живущих в Германии: с 2015 года вступил в силу новый закон и были прекращены выплаты пенсии за рубеж. Получать их можно только на территории России. Аналогичная ситуация сложилась в Израиле.

Только 29% россиян успели ранее оформить перевод пенсии на заграничные счета и смогут её получать. Остальные граждане лишились этой возможности. Если они не могут сами приехать в Российскую Федерацию и открыть счёт в Сбербанке, отныне им необходимо найти доверенное лицо или фирму-посредника, которые сделают это за них.

Читайте ответ эксперта о том, каким образом можно перевести пенсию из России в Германию.

С какого возраста и какой размер пенсии в Германии в 2018 году?

Федеративная Республика Германия – одна из самых социально благополучных стран в мире. Государство, в первую очередь, заботится о незащищенных слоях населения – людях старшего возраста и детях.

Отношение к пенсионерам в Германии

Данные ООН утверждают, что уровень жизни пенсионеров в ФРГ очень высокий и по качеству уступает лишь двум странам – Норвегии и Швеции. Люди преклонного возраста много путешествуют, занимаются спортом, благотворительностью.

В немецком обществе заведено, что о пенсионерах заботится государство, а не дети или внуки. Максимум, что на практике делают для пожилых родителей – находят хороший дом престарелых, число которых доходит до 11 тыс. заведений по всей стране.

С какого возраста пенсия в Германии?

Когда гражданин уважаемого возраста встречает старость и получает помощь от государства, зависит от года его рождения.

Пенсионный возраст в ФРГ

Год рождения	Возраст наступления пенсии
До 1947	65 лет
С 1947 по 1958	65 лет +1 месяц за каждый прошедший год
1958	66 лет
С 1959 по 1963	66 лет +2 месяца за каждый прошедший год
1964 и далее	67 лет

Периодически немецкое правительство обсуждает повешение пенсионного возраста. В планах увеличить его сначала 68, а после 2069 года и до 70 лет.

[3]

Как оформляется пособие

Автоматически на пенсию немцы не выходят. Нужно подать документ на получение помощи, написанное от руки или на специальном бланке. Последний, к слову, ускорит процесс рассмотрения.

К заявлению прикладываются документы:

• налоговый идентификационный номер;
• реквизиты банковского счета (название банка, его код);
• карта медицинского страхования;
• паспорт или загранпаспорт.

В некоторых случаях к обязательному списку документов потребуются дополнительные:

• свидетельство о рождении ребенка (детей);
• справка по безработице;
• учебный аттестат.

Категории немецкой пенсии

В ФРГ действует две категории пенсионного обеспечения:

Государственная пенсия

Материальная поддержка от государства положена гражданам по достижению 65-67 лет или при наличии ряда условий. К ним относится потеря трудоспособности, болезнь, инвалидность. Минимальный размер пособия – 364 евро.

Государственная пенсия выплачивается лишь при обязательном трудовом стаже (минимум 5 лет). Если у гражданина его нет, он может рассчитывать только на частное пенсионное обеспечение.

Размер пенсии в Германии?

Вид	Размер пособия для мужчин (евро)	Размер пособия для женщин (евро)
Пенсия по возрасту	1040	580
Пенсия по потере кормильца	278	594
Пенсия по инвалидности (нетрудоспособности)	747	714

Если общий доход пожилого гражданина не превышает 789 евро, у него есть право получать Grundsicherung – минимальное социальное пособие. Размер помощи начисляется в зависимости от жизненной ситуации, и колеблется в пределах 324-404 евро в месяц. Человеку нужно собрать ряд документов и обратиться в Sozialamt – государственное Управление социальными обеспечениями.

Частное пенсионное обеспечение в Германии

В стране работают десятки частных пенсионных фондов, которые предоставляют пособие пожилым людям. Услуга популярна среди обеспеченных немцев и неофициально трудоустроенных граждан. Последних, кстати, в государстве немного. Как это работает?

Человек заключает договор дополнительного пенсионного обеспечения, и каждый месяц отчисляет в фонд определенную сумму, размер которой определяет самостоятельно. Система накопительная, и дает возможность в старости получать солидную ежемесячную денежную помощь.

Взносы в немецкий пенсионный фонд

На сумму обязательного взноса влияет размер официальной заработной платы, чем она выше, чем больше человек отчисляет «на старость». Перечислением и другими документальными вопросами в ФРГ занимается работодатель.

Стандартный ежемесячный взнос в пенсионный фонд – 18,7%. 9,35% взноса оплачивает работодатель, и столько же вычитается из заработной платы человека.

Если у гражданина доход менее 450 евро ежемесячно, взносы распределяются иначе: 15% вносит работодатель, 3,7% работник.

Лица, которым положена помощь раньше наступления пенсионного возраста:

Пенсии шахтеров, государственных служащих

В ФРГ граждане некоторых профессий получают высокое пенсионное обеспечение. К этой категории относятся:

• горнорабочие, шахтеры;
• государственные служащие (судьи, чиновники, полицейские и т.д.);
• работники церкви.

Горнорабочие при достижении 60-летнего возраста с горным стажем минимум 25 лет в ФРГ получают особый вид пенсионного обеспечения в среднем размере 1250 евро.

Государственные служащие обеспечивают и поддерживают национальный суверенитет ФРГ, они могут рассчитывать на высокую пенсию и дополнительные льготы. В среднем их доход составляет 2356 евро.

Работники церкви в Германии тоже имеют право на повышенное пенсионное пособие, которое выплачивает церковный пенсионный фонд.

Пенсия нетрудоспособным, инвалидам и ветеранам ВОВ

В ФРГ местные власти самостоятельно определяют сумму материальной поддержки гражданам, которые по состоянию здоровья не могут работать. Пособие составляет около 600 евро.

Больше всего получают инвалиды 1-ой категории – 100% средней пенсии по возрасту. Для 2-ой начисляется 90%, для 3-ей – 50%.

Правительство Германии считает, что участники ВОВ должны получать помощь от государства за сам факт такого статуса, однако единого размера пособия нет. Оно колеблется в пределах 120-600 евро и зависит от ряда факторов:

• года рождения;
• наличия наград;
• продолжительности участия в войне.

Пенсия немецким вдовам и сиротам

Правительство заботится о семьях и поддерживает супруга в момент потери партнера. Оформить «вдовью пенсию» можно, если умерший супруг (супруга):

[2]

• делал отчисления в пенсионный фонд минимум 5 лет;
• с партнером произошел несчастный случай на работе;
• умерший уже получал пенсию.

Первые три месяца после оформления пособия, вдовец (вдова) получает полный размер пособия. С 4-го месяца пенсия падает на 25 или 50% от первоначальной суммы в зависимости от присвоенной категории пособия.

Пенсия сиротам в Германии

По потере одного кормильца несовершеннолетний получает денежную помощь от государства, только если родитель имел минимум 5 лет официального стажа. Как правило, она составляет 10% от средней заработной платы умершего (малая пенсия). В случае смерти обоих кормильцев, несовершеннолетний получает большую пенсию – 20% от официальных доходов родителей.

Пособие выплачивается до 18 лет, однако при ряде условий может быть продлена:

• сирота не может выйти на работу в силу физических (психических) увечий (инвалидности);
• учится в школе (техникуме, институте);
• проходит воинскую (экологическую, социальную) службу.

Пенсия по воспитанию в ФРГ

После развода второй родитель обязан выплачивать бывшему супругу, с которым остался проживать общий ребенок (дети), пенсию по воспитанию. По сути это возмещение алиментов. Размер пособия равен выплатам по инвалидности или нетрудоспособности, и выплачивается только при соблюдении двух условий:

1. Ребенку не исполнилось 18 лет.
2. Тот, кто воспитывает ребенка, не вступает в новый брак.

Перспективы пенсионной системы в ФРГ

В Германии 20% население находится в почтенном возрасте или имеет серьезные проблемы со здоровьем и не может пополнять государственную казну. В связи с этим правительство задумывается о том, что нужно «отодвинуть» возраст наступления пенсии.

В Германии не принято встречать старость с детьми или принимать от них материальную поддержку, поддержка людей старшего поколения ложится на плечи правительства. Высшие чины обсуждают возможность увеличения процент взносов в пенсионный фонд, однако конкретных решений пока не вынесено.

Почему половина немцев выходит на пенсию досрочно

Немецкая система социального обеспечения позволяет жителям Германии, не достигшим пенсионного возраста, уходить на заслуженный отдых. При этом им, однако, приходится мириться с вычетами из пенсии.

Среди мер, которые следует принять кризисным странам юга еврозоны в целях сокращения государственных расходов, немецкие политики то и дело называют повышение пенсионного возраста. Канцлер Ангела Меркель (Angela Merkel) как-то даже напрямую упрекнула греков в том, что они, дескать, слишком рано уходят на заслуженный отдых.

В пример приводится сама Германия, где до 2011 года пенсионный возраст и для мужчин, и для женщин составлял 65 лет, а с текущего — согласно принятому пять лет назад решению — начал поэтапно увеличиваться, cтаким расчетом, что в 2029 году немцы смогут выходить на пенсию только по достижении 67 лет. Но это в теории. На практике в среднем в Германии начинают получать пенсию даже несколько раньше, чем в Греции. Парадокс?

Немецкие парадоксы

По действующим в ФРГ законам уйти на заслуженный отдых можно и досрочно: по достижении 63-летнего возраста, при наличии достаточного трудового стажа и при условии выплаты всех отчислений (в минимально положенное время) в пенсионный фонд. Правда, при этом до конца жизни придется мириться с сокращенным размером пенсии. За каждый недоработанный до официального пенсионного возраста месяц вычитаются 0,3 процента, то есть 3,6 процента в год.

В спортивной секции для пенсионеров

Немцы, однако, на такие жертвы идут все более охотно. Из 674 тысяч вышедших на пенсию в прошлом году почти половина (48 процентов) не доработали до 65 лет и получают сокращенные – в среднем на 113 евро в месяц – выплаты из государственного пенсионного фонда. В 2000 году таковых было только 14,5 процента.

Причины разные. Немецкие социологи указывают, например, на растущую продолжительность жизни в Германии и хорошее самочувствие стариков. «Преобладающую часть периода старения мы остаемся здоровыми», — указывает директор института демографических исследований имени Макса Планка в Ростоке Джеймс Вопель (James Vaupel). Это относится не только к большинству 70-летних немцев, но и ко многим 80-летним.

«Теперь не так, как раньше: работаешь, уходишь на пенсию, а скоро пора и на кладбище, — вторит ему руководитель гамбургского Фонда по изучению проблем будущего (BAT-Stiftung) профессор Ульрих Райнхардт (Ulrich Reinhardt). – Продолжительность жизни увеличилась, люди знают, что после окончания трудовой деятельности у них будут еще лет 20 свободной жизни. И этим временем хочется по максимуму насладиться».

Бедные и богатые работают дольше

Немцы торопятся на пенсию, чтобы вволю заняться любимым хобби, путешествовать, общаться с друзьями, больше внимания уделять семье, выучить, например, какой-нибудь иностранный язык, на что раньше никогда не хватало времени. «Материальная сторона дела при этом отходит на второй план», — констатирует профессор Райнхардт.

«Мудрецы» предлагают повысить пенсионный возраст в ФРГ до 69 лет

Пенсионный возраст в Германии необходимо поэтапно повысить сначала до 68, а затем и до 69 лет. Такого мнения придерживаются ведущие экономические эксперты в ФРГ — так называемый «Совет мудрецов».

Испанцы будут уходить на пенсию в 67 лет

В Испании возраст выхода на пенсию будет повышен с 65 до 67 лет. Решение, утвержденное в четверг парламентом, вступит в силу в 2013 году, повышение пенсионного возраста будет осуществляться поэтапно. (21.07.2011)

Немцам придется больше времени проводить на работе

Продолжительность рабочей недели в Германии может быть увеличена до 45 часов. По мнению экспертов, такой шаг неизбежен в условиях растущей нехватки квалифицированной рабочей силы. (24.10.2010)

Есть, однако, два исключения. Не уходят на раннюю пенсию те (как правило, это высокооплачиваемые сотрудники), для кого работа — это любимое дело, своего рода хобби. А на противоположном краю социальной шкалы – работники из низкооплачиваемой сферы. У них каждый цент на счету и о вычетах из пенсии не может быть и речи.

Впрочем, и из этого правила есть многочисленные исключения. Журнал Sternрассказал типичную для Германии историю пожилой продавщицы Ютты Эрксен (Jutta Erksen) из маленького городка в Шлезвиг-Гольштейне. Когда ей пошел седьмой десяток, продавщицу с 20-летним стажем с ее же согласия уволили, выплатив изрядные отступные.

Для торговой фирмы это было выгодно, поскольку пожилой опытный работник обходится дороже, чем новичок. Какое-то время Ютта Эрксен числилась безработной и получала приличное пособие в слаборазвитом регионе, где ее не могли заново трудоустроить из-за отсутствия подходящих рабочих мест, а затем перешла в категорию пенсионеров.

Фирменные пенсии

Кроме таких полулегальных методов выхода на раннюю пенсию с минимальными потерями есть и многие другие, закрепленные в тарифных соглашениях, которые заключают работодатели с профсоюзами на предприятиях.

В таких соглашениях, как правило, фиксируются условия выплаты дополнительной, так называемой производственной пенсии, а также различные модели компенсации вычетов из государственной пенсии, если работник уходит на заслуженный отдых раньше положенного по закону срока. Некоторые фирмы делают взносы за своих работников и в частные пенсионные страховки.

Посиделки немецких пенсионеров

Сравнительно новая модель – накопительные счета рабочего времени. На такие счета заносятся неоплаченные сверхурочные, которые можно отгулять, получая полную зарплату, в период, предшествующий выходу пенсию, в том числе и раньше срока.

А еще существует инструмент предварительной пенсии, который некоторые фирмы используют в целях сокращения штатного расписания. Например, в ряде случаев сотрудникам, которым уже исполнилось 55 лет, предлагают отправиться на покой и гарантируют им при этом выплату 73 процентов прежней зарплаты вплоть до достижения ими пенсионного возраста.

В случае нетрудоспособности

На предприятиях с вредным или опасным производством в тарифные соглашения часто включаются пункты о выплате дополнительно к государственной производственной пенсии по частичной или полной нетрудоспособности. Хозяева таких предприятий идут на это по доброй воле, поскольку, как пояснили корреспонденту DW в министерстве по труду и соцобеспечению, заинтересованы в том, чтобы рабочие трудились «не щадя живота своего», а не баклуши били, оберегая собственное здоровье.

Но и государственную пенсию в таких случаях в Германии выплачивают весьма щедро. Чиновник министерства привел такой пример: если, скажем, 40-летний работник по каким-то причинам оказывается нетрудоспособным, то пенсию ему выплачивают такую, как если бы он проработал до 60 лет и все это время исправно делал взносы в пенсионный фонд.

• Дата 09.08.2012
• Автор Никита Жолквер, Берлин
• ТемыПер Штайнбрюк, Гидо Вестервелле, Зигмар Габриэль, Томас де Мезьер, Урсула фон дер Ляйен, Вольфганг Шойбле, Ханс-Петер Фридрих, Хорст Зеехофер, Герхард Шрёдер, Миграция
• Ключевые словапенсионный возраст, Германия, заслуженый отдых, пенсия, пенсионный фонд, вредное производство
• НапечататьНапечатать эту страницу
• Постоянная ссылка https://p.dw.com/p/15llO

Также по теме

Сколько получают немецкие пенсионеры — и откуда берутся деньги? 10.07.2019

Система государственного пенсионного страхования в ФРГ построена на принципе солидарности поколений — вышедшие на заслуженный отдых живут за счет отчислений тех, кто еще работает.

Работа на пенсии: что разрешено в Германии 25.07.2019

Старейший бургомистр Германии уходит на заслуженный отдых в 94 года (фото) 21.05.2019

Йозеф Рюддель занимал эту должность в одной из коммун земли Рейнланд-Пфальц целых 56 лет.

Пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин

Всем известно, что в Европе очень высокий уровень жизни, причем не только для работающего населения, но и для пенсионеров. Социальные выплаты в ряде европейских стран позволяют им путешествовать, заниматься спортом и вести активный образ жизни. Пенсия в Германии соответствует этим стандартам, так как является одной из самых высоких.

Какие виды пенсий есть в Германии

Пенсионная система в Германии предусматривает два вида социального обеспечения пожилого населения: государственное и частное обеспечение. Помощь оказывают как по возрасту, так и в связи с инвалидностью или потерей кормильца.

Многие используют частное обеспечение, обращаясь в соответствующие фонды. Нужно лишь заключить договор с компанией, а затем платить определенные взносы. Сумму устанавливают согласно финансовым возможностям человека.

Все эти деньги накапливаются на банковском счету. По немецким законам средства из частного пенсионного фонда человек может потратить когда угодно, не дожидаясь наступления соответствующего возраста. Но практичные немцы предпочитают откладывать их на старость.

Государственная пенсия

На государственные выплаты может рассчитывать любой немецкий гражданин, имеющий не менее 5 лет обязательного трудового стажа. Если такого стажа нет, то человек получает лишь частное обеспечение.

Средняя государственная пенсия в Германии не превышает 400 евро. Выход человека на пенсию в Германии зависит от возраста.

По старости

Пенсионный возраст для граждан в Германии установлен на законодательном уровне. Претендовать на государственное обеспечение могу лица, достигшие 65 лет.

Если пенсионер был рожден с 1947 по 1958 год, то к пенсионному возрасту добавляется месяц за каждый год. Граждане, рожденные с 1958 по 1963 год, выходят на пенсию с 66 лет, а рожденные после 1964 года – с 67 лет.

По инвалидности

Если говорить о том, какая сейчас пенсия в Германии для нетрудоспособных граждан, то определенная сумма не установлена. Местные власти делают доплату, не превышающую 600–700 евро. Граждане с инвалидностью получают:

• 1 группа – 100 % от средней пенсии по возрасту;
• 2 группа – 90%;
• 3 группа – 60%.

Социальная

Материальная поддержка у немцев направлена на обеспечение вдов и сирот, которые в ней нуждаются. Вдовы и вдовцы получают пенсию, если:

• умерший супруг делал соответствующие отчисления в ПФ в течение не менее 5 лет;
• он погиб от несчастного случая на работе;
• погибший супруг уже оформил и получал выплаты.

Первые несколько месяцев выплачивают полную сумму пособия. С четвертого месяца вдова или вдовец могут рассчитывать на 50% от пенсии.

Сироты обычно получают пенсию по потере кормильца в случае гибели одного из родителей. Главное условие – наличие трудового стажа (не менее 5 лет).

Размер такой пенсии минимальный и составляет всего 10% от зарплаты родителя. Если погибли оба родителя, то государство выплачивает детям 20% от их заработка. Выплаты предоставляют до совершеннолетия ребенка (18 лет). Иногда их продлевают:

• если ребенок нетрудоспособен или недееспособен;
• он учится.
• он проходит военную службу.

При определенных обстоятельствах социальные выплаты предоставляют бессрочно.

Пенсия в Германии в 2018 году предоставляется не только лицам, достигшим определенного возраста. К дополнительным видам социального обеспечения относят повышенные пенсии для госслужащих, шахтеров, работников церкви и т. д.

К примеру, горнорабочие, достигшие 60 лет, получают выплаты около 1250 евро. Обязательное условие – стаж не менее 25 лет.

Размер пенсии в Германии

Выход гражданина на пенсию в Германии зависит от возраста. Большое внимание уделяют немцы и размеру обеспечения, так как он зависит многих факторов. У мужчин и женщин сумма выплат нередко существенно отличаются.

Как рассчитывается пенсия

Расчет немецкой государственной пенсии происходит на основании специальной формулы (EP * ZF * AR * RF):

1. EP – накопленные баллы гражданина.
2. ZF – это возраст. Его показатель зависит от того, когда человек начинает получать деньги (чем позже, тем выше показатель).
3. AR – цена за пенсионные баллы. Она составляет чуть больше 30 евро за один балл.
4. RF – вид обеспечения. Показатель при выплатах по возрасту или нетрудоспособности – 1, а если произошла частичная утрата трудоспособности – 0, 5.

Государственные выплаты рассчитывают исключительно по этой формуле. Выплаты для Пенсионного фонда работодатель и работник осуществляют поровну (18, 6% от зарплаты). Но если заработная плата гражданина меньше 450 евро, то 18, 6% выплачивают в неравном соотношении.

Работник платит только 3, 6%, а остальное покрывает наниматель (15%). Помимо пенсионного страхования существуют выплаты на медицинское страхование (14, 6%), а также страхование по безработице (2, 50%) и по уходу (3, 05%).

Минимальная пенсия в Германии

Некоторые немцы получают минимальные выплаты, размер которых составляет 380 евро за месяц. Это социальное пособие по старости (Grundsicherung). Оно предусматривает также получение дополнительной помощи для оплаты коммунальных услуг или покупки лекарства.

[1]

Оформить Grundsicherung могут те немецкие пенсионеры, общий доход у которых составляет менее 800 евро. Минимальный размер пособия по старости у мужчин составляет чуть больше 1 000 евро. Женщины получают меньше – около 600 евро.

Пенсия в Германии для русских

Многих россиян интересует не только пенсионный возраст в Германии для всех женщин и мужчин, но размер выплат. Речь идет о компенсационных отчислениях из пособий для переселенцев. По немецким законам такие отчисления при расчете не учитывают. Русские пенсионеры в Германии имеют право на получение социального пособия.

Перевод российской пенсии в Германию

Большинство россиян, проживающих на территории Германии, надеются на перевод русской пенсии. Но с 2015 года такие переводы запрещены немецкими законами. Другими словами, русские пенсионеры не могут получать отчисления напрямую.

Все зачисления проводят на территории России. Перевод сохранен только тех, кто успел переоформить его ранее. Но для новых пенсионеров эта функция уже недоступна. Поэтому для того, чтобы получить отчисления, многим россиянам приходится возвращаться на территорию страны.

Поздние переселенцы по немецким законам могут претендовать на некоторые виды отчислений, но только при наличии определенных обстоятельств:

• полной занятости;
• при получении образования на территории Германии;
• при прохождении военной службы на территории Германии;
• человек был признан недееспособным.

Размер таких отчисления для поздних переселенцев и членов их семьи зависит от взносов для Пенсионного фонда.

Немецкие пенсии достаточно высокие, но многие пожилые немцы нередко получают минимальные выплаты. Для хорошей материальной помощи нужно иметь трудовой стаж и оплачивать страховые взносы. Или копить деньги на старость с помощью негосударственных фондов.

Русские выплаты получать на территории Германии напрямую нельзя. Поэтому нужно либо оформлять их как переводы от родственников, либо приезжать домой для самостоятельного получения нужной суммы.252

Источники

1. 
   Кудрявцев, И. А. Комплексная судебная психолого — психиатрическая экспертиза / И.А. Кудрявцев. — М.: Издательство МГУ, 2017. — 498 c.
2. 
   Научно-практический комментарий к Федеральному закону «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц». — М.: Проспект, 2013. — 156 c.
3. 
   Милантьев, В.П. История и методология физики / В.П. Милантьев. — М.: Российский университет дружбы народов (РУДН), 2016. — 578 c.
4. Бредихин, А. Л. Правоведение. Учебное пособие / А.Л. Бредихин. — М.: Феникс, 2015. — 256 c.
5. ред. Кашанина, Т.В.; Кашанин, А.В. Основы права. Хрестоматия; М.: Высшая школа, 2012. — 279 c.