Как получить накопительную пенсию работающему пенсионеру

Накопительная часть пенсии – кому и когда ее можно получить?

С 2002 года в Российской Федерации есть два вида пенсионных отчислений. Первые – обязательные – представляют собой ежемесячные взносы, вносимые работодателем. Вторые – как раз та самая пресловутая накопительная часть пенсии. Она растет за счет страховых взносов от работодателя и добровольных пополнений гражданина. В статье попытаемся ответить на вопросы — как и когда можно вернуть накопительную часть трудовой пенсии обратно в семейный бюджет.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-46-18 . Это быстро и бесплатно !

Особенности

Отличие рассматриваемого вида пенсии от обязательной в том, что гражданин начинает получать ее не сразу после наступления пенсионного возраста, а по факту обращения в управляющую организацию.

Для оформления накопительной части пенсии россиянин должен предоставить следующие бумаги:

• паспорт;
• СНИЛС;
• заявление о выплате накопительной пенсии.

Компании зачастую просят ещё несколько документов для выплаты накопительной части пенсии, состав которых варьируется. В число возможных бумаг входят заявление о получении страховых пенсионных сумм по старости, документы, подтверждающие трудовой стаж, трудовая книжка.

Решение из Пенсионного фонда приходят через 10 дней после сдачи заявления. В случае положительного ответа гражданин сразу начинает получать страховую и накопительную части пенсии одновременно.

[2]

Условия получения

Если разбирать его коротко, то пенсионер имеет право на:

• единовременную выплату средств в полном объёме;
• ежемесячные срочные выплаты;
• накопительную пенсию.

Подробнее о том, как получить выплату и можно ли забрать всю сумму целиком, мы рассказывали тут, а об особенностях ее получения для работающих пенсионеров говорится здесь.

Как можно забрать такие сбережения?

До выхода на заслуженный отдых

Федеральный закон № 400, статьи 30 и 32 гласят, что деньги до достижения пенсионного возраста могут получить лишь немногие категории граждан, относящиеся к льготной группе:

• педагоги всех мастей;
• медицинские работники;
• жители северных регионов;
• железнодорожники;
• геологи;
• члены лётных экипажей: пилоты и стюарды.

Кроме того, пособие раньше времени могут получить люди с инвалидностью, уже получающие соответствующие их статусу выплаты.

Для остальных категорий населения действует правило: нельзя просто так взять и снять деньги с накопительной части пенсии, потому что она выступает платой по ОПС (обязательному пенсионному страхованию).

О том, можно ли снять свою накопительную часть пенсии до выхода на заслуженный отдых, читайте здесь, а из этой статьи вы узнаете об условиях получения такой выплаты, в том числе и до выхода на пенсию.

При выходе

Выплачивают накопления тогда, когда при выходе на пенсию, по достижению требуемого возраста (в 2018 году это 61 год для мужчин и 56 лет для женщин), пенсионер подготовил заявления и пакет документов для выплат. Обычно они поступают на счёт вместе с основной суммой пенсии по старости.

Если гражданин переезжает, то накопленные средства выплачиваются по новому месту жительства. Это правило касается как пенсионного фонда России, так и негосударственных пенсионных фондов.

Единовременная выплата

Для получения единовременной выплаты необходимо не просто достичь пенсионного возраста, но и наработать установленный трудовой стаж. При несоблюдении второго пункта, срок единовременный выплаты сдвигается на пять лет до получения права на социальную поддержку по старости. При этом обладателям пенсии по инвалидности ждать не придётся: они имеют возможность пользоваться единовременной выплатой сразу по достижении установленного законом России возраста.

Перечислить деньги вам могут только после подачи пакета документов, идентичного тому, что необходим при подаче заявления на начисление накопительной пенсии.

Смотрите видео о том, как пенсионеру единовременно получить всю накопительную пенсию:

Накопления умершего

После смерти человека, если он не успел воспользоваться накопительной пенсией, остатки переходят в пользование людей, указанных в завещании, или, при отсутствии оного, по праву наследования. Подробный порядок наследования указан в Гражданском кодексе Российской Федерации, статьи 1142-1145, 1148.

Для того, чтобы получить право на пенсионные деньги, наследователь готовит пакет документов:

• паспорт (или свидетельство о рождении и паспорт представителя, если наследник не достиг совершеннолетия);
• справки, подтверждающие родственную связь между наследодателем и наследником (свидетельство о рождении детей, о браке и т.д.);
• документы с указанием старой фамилии (при смене фамилии, например, по причине брака);
• СНИЛС пенсионера;
• свидетельство о смерти пенсионера;
• заявление;
• расчетный счет.

Смотрите видео о том, как получить пенсионные накопления умершего родственника:

Срочная выплата

Условия и порядок получения подобного рода денежных средств подробно прописано в статье 5 Федерального закона № 360 «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений». Внимание следует зафиксировать на нескольких деталях.

Заиметь положенные человеку деньги можно не сразу, выплатят их пенсионеру только после получения права на пенсию по старости. Не важно, достиг человек 61 года для мужчин или 56 лет для женщин, или же он входит в льготную категорию населения, где пенсионный порог ниже.

Выяснить размер выплаты достаточно легко самостоятельно. Он определяется отношением накопленных сбережений к количеству месяцев, которое гражданин указывает в заявлении о назначении срочной пенсионной выплаты.

Математически формула выглядит так:

[3]

Минимальный период, который допускается в заявлении, – 120 месяцев (10 лет).

Сумма, ежемесячно приходящая пенсионеру, не высечена в камне – каждый год 1 августа она корректируется. Рассчитать итоговую сумму так же довольно просто самостоятельно. Для этого надо сложить перечисленные человеку деньги по состоянию на 31 июля за последний год с новыми средствами на счёте и разделить на количество оставшихся по заявлению месяцев.

Формула вычисления такова:

Кто имеет право ей воспользоваться?

Федеральный закон от 15 декабря 2001 года № 167 «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» гласит, что воспользоваться правом на накопительную пенсию могут как граждане России, так и иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории страны. Для этого необходимо иметь сбережения «на старость» на индивидуальном лицевом счете, если вы застрахованы, или же обладать средствами на пенсионном счете накопительной пенсии.

По сути, стать получателем такого вида пенсии может почти 100 процентов людей, находящихся на регулярной основе в России.

О том, кому положена накопительная часть пенсии, мы подробно писали здесь, а о получении накопительной части военными пенсионерами, читайте тут.

Когда разморозят накопления?

Накопительная часть пенсии россиян с 2014 года «заморожена». То есть сегодня взносы, как страховые от работодателей, так и добровольные от населения, служат для выплаты основной пенсии гражданам вместо того, чтобы быть включёнными в экономику и приносить доходы. Будущим пенсионерам вместо денег пока засчитывают баллы, по которым потом будет вычисляться пенсия. По числу пенсионных баллов, по идее, потом будет рассчитана пенсия, которую в дальнейшем начнут выплачивать. При текущем курсе властей такая схема продолжит работу как минимум до 2020 года.

Пенсионная реформа была задумана как благое дело: сознательный и активный гражданин должен понимать, чем станет обеспечивать собственную старость. Но в теорию часто вмешивается практика. Доходность накопительной части пенсии и до «заморозки», и уж тем более после неё оставляет желать лучшего. Тем не менее, накопительная пенсия способствует тому, что после окончания трудовой деятельности человек финансово чувствует себя немного стабильнее.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 938-46-18 (Москва)
Это быстро и бесплатно !

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Как получить свои пенсионные накопления

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

06 февраля 2017 11:40

Средства, называемые пенсионными накоплениями, сформированные на лицевых счетах граждан в Пенсионном фонде или в негосударственном пенсионном фонде (НПФ), стали выплачивать с июля 2012 года.
Такая возможность была реализована в связи с вступлением в действие федерального закона №360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений» от 30.11.2011 года.
У кого на счетах имеются пенсионные накопления
Эти средства формировались, начиная с 2002 года, на счетах у работающих граждан из следующих источников:

• Обязательные взносы, уплаченные работодателями. Это мужчины с 1953 по 1966 год рождения и женщины с 1957 по 1966 год – за них уплачивались взносы на накопительную часть в течение трех лет, с 2002 по 2004 год. Работники с 1967 года рождения – за них уплачиваются взносы на накопительную часть по настоящее время;

• Добровольно перечисленные взносы граждан, вступивших в государственную программу софинансирования пенсий. Также это взносы, уплаченные государством и (или) предприятием по данной программе.

• Доходы от инвестирования всех средств, находящихся на накопительных счетах.

Многие, из тех, кому уже назначена пенсия, даже не помнят о том, переводили они куда-либо свои накопления или нет.
Обращаться за выплатой нужно в НПФ, если они переводились, или в ПФР – если никакого заявления не подавалось.
Если человек не помнит точно, где находятся деньги, но попадает в одну из перечисленных категорий, можно обратиться с заявлением в ПФР, и получить такие сведения.
В какой форме выплачиваются пенсионные накопления
Существует только три формы выплаты пенсионных накоплений:

• единовременная выплата,
• срочная выплата,
• установление накопительной части к пенсии.

Единовременная выплата
Предполагает получение всех имеющихся на счете средств одновременно. Такая возможность предоставляется в случае, если при расчете накопительной части по формуле (имеющиеся средства делятся на ожидаемый период выплаты – 228 месяцев), ее размер составляет менее 5% к размеру получаемой пенсии.
Право на получение этих средств имеют следующие граждане, на счету у которых имеются пенсионные накопления:

• Пенсионеры, которым уже назначена пенсия по старости и тем, кто обращается за установлением пенсии по старости в настоящее время.
• Пенсионеры — получатели пенсии по инвалидности либо по утере кормильца, и достигшие возраста общеустановленного для выхода на пенсию по старости. То есть, мужчины по достижении 60 лет, а женщины – 55 лет, которые не имеют права на пенсию по старости.

Получение единовременной накопительной части пенсии

С наступлением пенсионного возраста у каждого гражданина России появляется возможность претендовать на получение единовременных платежей из сформировавшейся у них накопительной части пенсии (НЧП). Чтобы получить единовременную выплату накопительной части пенсии, нужно выполнить ряд условий, кроме того, такой возможностью разрешено пользоваться на законных основаниях не чаще одного раза в пять лет.

Три формы выплат пенсии

В соответствии с законодательством РФ за счет средств пенсионных накоплений выплата может проводиться в нескольких вариантах:

Единоразовая выплата пенсионных накоплений осуществляется россиянам эмеритального возраста, которые получают пенсию по нетрудоспособности или материальную помощь по причине утраты кормильца в семье.

Важно! Получить единовременную выплату НЧП могут россияне, чья накопительная часть не превышает 5% от трудовой пенсии по возрасту, а также те, кто получат выплаты по пенсионному гособеспечению.

Россияне имеют право на получение срочной выплаты эмеритальных накоплений, при этом ее продолжительность не может быть менее 10 лет, хотя точный срок определяет сам пенсионер. Оформить такую выплату можно в том случае, когда человек достиг эмеритального возраста, а его пенсионные сбережения сформированы за счет отчислений работодателя. В этом случае учитываются поступления от Программы госсофинансирования пенсии, отчисления страны на софинансирование и доход от их инвестиций, а также материнский капитал, направленный на формирование пенсии.

Накопительная же пенсия при наличии эмеритальных накоплений и при условии достижения необходимого возраста платится пожизненно и каждый месяц. Ожидаемый период такой выплаты составляет 20 лет (240 месяцев).

Кому положена единовременная выплата НЧП?

Единовременная выплата НЧП

Единовременную выплату НЧП могут получить застрахованные граждане, отвечающие следующим критериям:

• те, кто получает трудовую пенсию по нетрудоспособности или по утере кормильца в семье либо граждане, находящиеся на пенсионном гособеспечении, не имеющие права на получение трудовой пенсии по возрасту из-за недостаточного стажа и/или размера персонального пенсионного коэффициента, но достигшие общеустановленного эмеритального возраста;
• те, у кого величина НЧП составила бы 5% и менее к величине трудовой пенсии по возрасту, учитывая фиксированные выплаты к трудовой пенсии по возрасту и их повышение, рассчитанное на момент формирования НЧП, но лишь только при условии подтверждения соответствующего возраста.

Если застрахованной особе ранее уже была установлена накопительная эмеритура, единовременная выплата НЧП ей не полагается.

Чтобы узнать полагается ли человеку единовременная выплата НЧП, ему нужно обратиться в пенсионный фонд по месту жительства с паспортом и СНИЛС. Данные о НЧП также можно просмотреть на портале Госуслуги либо воспользоваться онлайн-калькулятором на сайте пенсионного фонда. Для расчетов в калькуляторе необходимо ввести свой возраст, гендерную принадлежность, официальный трудовой стаж, средний заработок и усредненные поступления на персональный счет.

Законодательная база

Порядок предоставления единовременной выплаты НЧП определяет Правительство РФ, а именно его постановления:

[1]

• от 21.12.2009 №1048 «Об утверждении Правил единовременной выплаты негосударственным ПФ, осуществляющим обязательное пенсионное страхование, средств пенсионных накоплений застрахованным лицам»;
• от 21.12.2009 №1047 «Об утверждении Правил единовременной выплаты ПФР средств пенсионных накоплений застрахованным лицам».

Последние изменения в эти законы вносились 5 декабря 2018 года, поэтому при необходимости нужно ознакомиться с обновленной версией постановлений.

Необходимый пакет документов

Чтобы получить единовременную выплату НЧП, нужно заполнить заявление установленного образца, который утвержден Министерством труда и соцзащиты РФ. Заявление может подавать не только сам пенсионер, но и его доверенное лицо. При персональном обращении нужно иметь при себе оригиналы документов, при отправлении почтой – заверенные нотариально копии.

К заявке нужно приложить следующую документацию:

• удостоверение личности, возраста и прописки;
• удостоверение личности представителя и документ, который бы подтверждал его полномочия;
• СНИЛС;
• справка из территориального ПФ, которая бы подтверждала наличие условий, позволяющих начислять застрахованной особе НЧП с указанием величины трудовой пенсии по возрасту, рассчитанной на момент, с которого могла бы начисляться НЧП.

к содержанию ^

Куда обращаться за единовременной выплатой НЧП

Заявку о зачислении единовременной выплаты НЧП со всем пакетом документов нужно предоставить в Пенсионный фонд РФ. Его можно подать персонально или отправить почтой.

Важно! Подавать запрос на выплату НЧП нужно обязательно в тот пенсионный фонд, на счета которого проводились отчисления НЧП.

После подачи запроса работники ПФР рассматривают его и принимают решение в течение 1 месяца. В случае положительного ответа забрать единовременную выплату НЧП пенсионер сможет на протяжении 1 месяца с момента назначения выплаты в кассе фонда, почтой или путем перечисления на счет пенсионера в банковском учреждении.

Причиной отказа в приеме заявления может стать отсутствие необходимых документов, расхождение между информацией в запросе и в документах, предоставление незаверенных копий необходимой документации, а также в тех случаях, если формирование НЧП данного лица не осуществляется через фонд, либо он не имеет права на ее получение.

Как выплачивают НЧП трудоустроенным пенсионерам

Трудоустроенный пенсионер может получить выплату НЧП в том случае, если он получает пенсию по потере основного кормильца в семье или по нетрудоспособности, если его ежемесячные выплаты по бессрочной или срочной НЧП составили менее 5% от трудовой пенсии по возрасту или у него нет достаточного трудового стажа. Но так как гражданин и далее продолжает формировать НЧП путем внесения денежных средств через работодателя или осуществляя добровольные платежи, через 5 лет он имеет полное право повторно обратиться в ПФ с заявлением о начислении единовременной выплаты НЧП.

Порядок получения единовременной выплаты НЧП наследниками

Человек может еще при жизни определить своих правопреемников, которым может отойти часть его эмеритальных накоплений. Для определения наследников и их доли в НЧП застрахованная особа должна обратиться в ПФР при здравии. Если до смерти она этого не сделает, то НЧП будет распределяться между родственниками в соответствии с законодательством: в первую очередь на него могут претендовать дети и супруги, затем остальные родственники.

Чтобы получить единовременную выплату НЧП мертвого родственника, наследникам нужно не позже 6 месяцев с момента смерти пенсионера персонально, почтой или через представителя обратиться в ПФР. Наследники одной очереди получают выплату НЧП умершего в равных частях. Наследники второй очереди могут претендовать на сбережения только в случае отсутствия первоочередных правопреемников.

Наследники могут получить единовременную выплату НЧП только в том случае, если пенсионер умер до того, как ему назначили выплату накоплений, либо выплата была назначена, но фактически не получена человеком при жизни. Также наследники могут претендовать на невыплаченный остаток сбережений в случае перерасчета размера выплат.

Если застрахованная особа получала бессрочную накопительную пенсию, наследники в случае смерти пенсионера ничего не получают.

Что нужно знать о пенсионных накоплениях

Сегодня работодатели платят страховые взносы в обязательную пенсионную систему по тарифу 22% от фонда оплаты труда работника. Из них 6% тарифа могут идти на формирование пенсионных накоплений, а 16% – на формирование страховой пенсии, а могут, по выбору гражданина, все 22% идти на формирование страховой пенсии.

У граждан 1966 года рождения и старше формирование пенсионных накоплений может происходить только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений, а также за счет направления средств материнского (семейного) капитала на накопительную пенсию. Если гражданин работает, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование направляются только на формирование страховой пенсии. Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Если же гражданин родился в 1967 году и позднее, до 31 декабря 2015 года ему предоставлялась возможность выбора собственного варианта пенсионного обеспечения в отношении своих будущих пенсионных накоплений:

• формировать только страховую пенсию
• формировать страховую и накопительную пенсию одновременно

Гражданам 1966 года рождения и старше выбор варианта пенсионного обеспечения не предоставлялся.

В настоящее время право выбора варианта пенсионного обеспечения сохраняют лица 1967 года рождения и моложе, в отношении которых с 1 января 2014 года впервые начисляются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

До 31 декабря года, в котором истекает пятилетний период с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, указанные граждане вправе:

• заключить договор об обязательном пенсионном страховании и обратиться с заявлением о переходе (досрочном переходе) в негосударственный пенсионный фонд;
• либо обратиться с заявлением о выборе инвестиционного портфеля управляющей компании, расширенного инвестиционного портфеля государственной управляющей компании или инвестиционного портфеля государственных ценных бумаг государственной «управляющей компании».

При внесении изменений в единый реестр застрахованных лиц по обязательному пенсионному страхованию либо при удовлетворении Пенсионным фондом Российской Федерации заявления о выборе инвестиционного портфеля с установлением варианта пенсионного обеспечения, предусматривающего направление на финансирование накопительной пенсии 6,0 процента индивидуальной части тарифа страхового взноса. для указанных застрахованных лиц устанавливается вариант пенсионного обеспечения, предусматривающий направление страховых взносов на накопительную пенсию.

До реализации данного права выбора, а также для лиц не воспользовавшихся указанным правом, устанавливается вариант пенсионного обеспечения, предусматривающий направление на финансирование страховой пенсии страхового взноса в полном объеме.

В случае, если по истечении пятилетнего периода с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование данные застрахованные лица не достигли возраста 23 лет, указанный период продлевается до 31 декабря года, в котором лицо достигнет возраста 23 лет (включительно).

Если гражданин принял решение отказаться от дальнейшего формирования накопительной пенсии, все ранее сформированные пенсионные накопления будут по-прежнему инвестироваться выбранным им страховщиком (ПФР или НПФ) и будут выплачены в полном объеме при обращении гражданина за назначением и последующей выплатой пенсии. Кроме того, застрахованное лицо по-прежнему вправе распоряжаться указанными пенсионными накоплениями и выбирать, кому доверить управление ими.

Важно! В 2014-2020 гг. все страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемые работодателями за своих работников, направляются на формирование страховой пенсии.

Вне зависимости от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан, имеющих пенсионные накопления, есть право доверить их управление:

• Пенсионному фонду Российской Федерации, выбрав:
  • управляющую компанию (УК), отобранную по конкурсу, с которой ПФР заключил договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений, в т.ч. один из инвестиционных портфелей государственной управляющей компании (ГУК) — ВЭБ.РФ;
• негосударственному пенсионному фонду (НПФ), осуществляющему деятельность по обязательному пенсионному страхованию.

Менять страховщика (ПФР или НПФ), управляющую компанию можно ежегодно, подав соответствующее заявление в ближайший территориальный орган ПФР. Кроме того, различается порядок расчета сумм пенсионных накоплений, подлежащих перечислению новому страховщику.

В чем разница между УК и НПФ? Если пенсионные накопления находятся в доверительном управлении УК или ГУК, то назначение и выплату накопительной пенсии, учет средств пенсионных накоплений и результатов их инвестирования управляющими компаниями осуществляет ПФР. Если пенсионные накопления находятся в НПФ, то инвестирование и учет средств пенсионных накоплений, а также назначение и выплату накопительной пенсии осуществляет выбранный гражданином НПФ.

Средства пенсионных накоплений можно получить в виде:

Единовременной выплаты – выплачиваются сразу все пенсионные накопления одной суммой. Получатели:

• граждане, у которых размер накопительной пенсии составляет 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе с учетом фиксированной выплаты, и размера накопительной пенсии, рассчитанных по состоянию на день назначения накопительной пенсии;
• граждане, получающие страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца либо получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, которые при достижении общеустановленного пенсионного возраста не приобрели право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или необходимого количества пенсионных коэффициентов (с учетом переходных положений пенсионной формулы).

Срочной пенсионной выплаты. Ее продолжительность определяет сам гражданин, но она не может быть меньше 10 лет. Выплачивается при возникновении права на пенсию по старости лицам, сформировавшим пенсионные накопления за счет взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсии, в том числе взносов работодателя, взносов государства на софинансирование и дохода от их инвестирования, а также за счет средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии, и дохода от их инвестирования.

Накопительной пенсии – осуществляется ежемесячно и пожизненно. Ее размер рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты с 2018 года – 20,5 лет (246 месяцев). Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 246 месяцев.

Как начисляется пенсия работающим пенсионерам

Пенсия – это, как правило, ежемесячное пособие, которое назначается льготным категориям лиц: пожилым людям, инвалидам, семьям, потерявшим кормильца и т.д. Пособие является финансовой поддержкой от государства, ведь предполагается, что такие люди не могут работать и самостоятельно обеспечивать себя. В зависимости от вида выплаты она начисляется по-разному.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

+7 (812) 317-50-97 (Санкт-Петербург)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Есть множество факторов, которые влияют на ее сумму. Например, пенсия работающим пенсионерам начисляется в большем размере, так как трудовой стаж продолжает считаться. Рассмотрим, как пересчитывается пособие для официально трудоустроенных пенсионеров в 2019 году.

На сегодняшний день в России существует два основных типа пособий для граждан: трудовое и социальное. Первое начисляется по достижению пенсионного возраста (для женщин – 55 лет, для мужчин – 60 лет), или по достижению срока выслуги по некоторым специфическим профессиям (например, по военным должностям).

Также существует социальная пенсия, которая предназначается для:

• Инвалидов первой, второй или третьей группы;
• Детям-сиротам;
• Семьям, потерявшим кормильца.

Поговорим более детально о выплате по старости.

На ее размер влияют следующие факторы:

• Размер заработной платы. В расчет берется средняя зарплата за последний год работы пенсионера. Чем выше была заработная плата, тем больше отчислений шло в Пенсионный фонд, соответственно, пенсия также будет выше;
• Трудовой стаж. Сейчас человеку нужно проработать официально не менее 15-ти лет: с этого промежутка времени начинает считаться стаж для получения пенсии. Чем длительнее период работы гражданина, тем больше дополнительных коэффициентов начисляется на сумму пособия;
• Выбранный вариант пенсионного обеспечения. Человек может получать лишь страховую пенсию, либо формировать страховое и накопительное пособие.

Последние новости в августе 2019 году

Каждый год происходят какие-либо изменения касательно расчета пенсионного пособия для пожилых работающих граждан. Так, с 1 августа 2019 года те люди, которые официально работают и одновременно получают пенсию, могут рассчитывать на повышение выплаты.

Условия индексации таковы:

• Человек должен проработать весь 2019 год без существенных перерывов (сюда не относятся больничные и отпуск);
• Минимальная зарплата для индексации должна составлять 20 000 рублей в месяц. Если же эта цифра меньше, к сожалению, прибавки не будет;
• На перерасчет могут претендовать люди, получающие пенсию по старости или по инвалидности;
• Необходимо, чтобы в течение всего 2019 года работодатель отчислял в Пенсионный фонд РФ страховые взносы. Они автоматически высчитываются из заработной платы, если человек работает по трудовой книжке;
• Максимальная прибавка к общей сумме пособия не может превышать трёх пенсионных баллов. Исходя из того, что с первого апреля в денежном эквиваленте один балл равен 78 рублям, пенсионер может рассчитывать на прибавку в размере 235 рублей.

Корректировка суммы пособия происходит автоматически: гражданину не нужно обращаться в Пенсионный фонд.

Как рассчитывается пенсия работающим пенсионерам

Для начала рассмотрим основные понятия, связанные с расчетом пособий:

1. Пенсионные сбережения делятся на два вида: страховые и накопительные. Однако гражданин имеет право выбрать только страховое обеспечение, и тогда процент от его зарплаты будет отчисляться только на это пособие;
2. Страховое пособие рассчитывается с помощью коэффициентов, которые называются баллами. Каждый год значение коэффициента меняется;
3. Для работающих пенсионеров предусмотрен ежегодный перерасчет пенсии в связи с тем, что стаж увеличивается, и размер заработной платы может меняться в большую сторону;
4. Минимальный трудовой стаж на сегодняшний день составляет 15 лет. Чем он больше, тем больше размер пособия. Поэтому, для работающих пенсионеров пенсия неуклонно растет.

Нужен приказ на увольнение в связи с выходом на пенсию? Смотрите здесь.

Расчет страховой выплаты

Для начала рассмотрим, как рассчитывается страховая часть пособия для работающих и неработающих граждан.

Для расчета используется такая формула:

Где ИПК – индивидуальный пенсионный коэффициент (меняется каждый год в зависимости от инфляции), СПК – стоимость одного пенсионного балла (также переменчивый показатель), СП – размер страховой части пособия.

Чтобы рассчитать страховую пенсию для работающих пожилых людей, применяется следующая формула:

Где ФВ – это фиксированная выплата пенсии (каждый год ее сумма меняется), СП – размер страхового пособия.

Важно! С первого января 2019 года размер фиксированной части составляет 4800 рублей.

Расчет накопительной части

Для определения размера накопительной пенсии используется иная формула расчета.

Ознакомиться с ней вы сможете далее:

Где ПН – это сумма всех средств, которые были накоплены в период работы гражданина, Т – это ориентировочное количество месяцев, в течение которых человек будет получать деньги, НП – непосредственно накопительная пенсия. Рассмотрим на примере, как будет рассчитываться этот тип пособия в зависимости от вышеприведенных параметров.

Пример. Анна Ивановна имеет на сберегательном счету 250 000 рублей. Она планирует получать всю эту сумму частями на протяжении 240 месяцев. Таким образом, делим 250 000 на 240, и получаем 1041 рублей.

Стоит отметить, что если пенсионер работает, и продолжает отчислять средства из своей зарплаты на накопительную часть, размер пособия будет неуклонно индексироваться.

Видео: Новшества в 2019 году

Пенсионная реформа с 1 января 2019 года

Недавно правительство России заявило о новой пенсионной реформе, которая вступит в силу с 1 января 2019 года.

Последние новости касательно нововведений следующие:

1. С первого месяца 2019 года работающий пенсионер сможет получить полный размер пособия с учетом индексации с первого числа следующего месяца сразу же после увольнения. Напомним, что ранее для работающих людей пенсионного возраста не предусматривалась индексация: они получали лишь полный размер пособия без учета надбавок. Сейчас же за весь период работы с момента, когда гражданин переступил отметку пенсионного возраста и продолжал при этом работать, ему начислят сумму индексации, но только после увольнения;
2. Надбавка может быть насчитана лишь после того, как работодатель передаст сведения в Пенсионный фонд РФ.

Эти поправки к закону «О страховых пенсиях» были внесены 1 июля 2019 года, и вступят в силу только с января 2019 года.

Как получить накопительную часть пенсии?

Ранее мы установили, что на сегодняшний день в РФ существует два типа обеспечения по старости: страховое или страховое и накопительное. Оба вида выплат формируются из заработной платы гражданина: они перечисляются работодателем.

Если по наступлению пенсионного возраста на вашем накопительном счету образовалась внушительная сумма средств, стоит учитывать, что реализовать их можно тремя способами:

• Получение средств равными долями в течение нескольких десятков месяцев;
• Досрочная выплата всех денег;
• Выплата накопительной части наследникам в случае смерти гражданина.

Далее рассмотрим нюансы получения средств тремя способами более детально.

Выплата равными частями

Ранее мы с вами уже определили, как рассчитать накопительную часть пенсии.

Вам нужно знать такие нюансы, если вы хотите получать пособие ежемесячно равными долями:

1. Минимальный срок выплат составляет 120 месяцев;
2. Средства, полученные от инвестиций (например, если они хранились в банке под определенным процентом) выплачиваются пенсионеру на общих основаниях;
3. Для того чтобы получать накопления равными частями, нужно оповестить о своем желании соответствующий орган (банк либо ПФ).

Единовременная выплата

Граждане имеют на это право в таких случаях:

• Достижение пенсионного возраста (55 и 60 лет для женщин и мужчин соответственно);
• Получение группы инвалидности до достижения пенсионного возраста.

Также единовременная выплата накопительной части возможна только в том случае, если сумма сбережений составляет не более 5% от положенной трудовой пенсии.

Выплата наследникам

Если же человек умер до того момента, как наступила дата начала выплаты средств, то полностью вся сумму накопленных денег переходит прямому наследнику/наследникам. Также если пенсионер уже начал получать средства, и после его смерти на сберегательном счету осталась определенная сумма, она переходит во владение наследникам.

Нужен перерасчет пенсии за детей в 2019 году? Подробнее здесь.

Интересует, как будет начисляться пенсия в 2019 году в России? Смотрите далее.

Теперь вы знаете, как получить накопительную пенсию, и какие новости касательно перерасчета пенсионного пособия для работающих пенсионеров.

• В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
• Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
2. Позвоните на горячую линию:
   • Москва и Область — +7 (499) 110-56-12
   • Санкт-Петербург и область — +7 (812) 317-50-97
   • Регионы — 8 (800) 222-69-48

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Единовременная выплата пенсионерам

Под влиянием не всегда правдивых средств массовой информации, многие услышали, что всем пенсионерам, родившимся в определенные годы, положена единовременная социальная выплата. Специалисты из пенсионного фонда опровергли заявление, отметив, что право на срочную разовую дотацию получают только граждане, имеющие свои накопления.

Что такое единовременная выплата средств пенсионных накоплений

Если у человека к моменту прекращения трудовой деятельности сформировалась накопительная часть пенсии, он может получить единоразовый возврат этих средств. Чтобы претендовать на такое пособие, нужно подать заявление специалисту организации, в которую отчислялись ваши деньги. Становиться обладателем такой единоразовой прибавки определенные категории граждан могут с пятилетним интервалом в соответствии с государственной программой софинансирования.

Кому положена единовременная выплата из накопительной части пенсии

Категории лиц, кто может получить накопительную часть пенсии единовременно:

1. Граждане России, которые стали пенсионерами по возрасту, но не преодолевшие необходимый стаж труда или коэффициент, который полагается для начисления страхового пособия по старости. Эти лица получают платежи по инвалидности, потере кормильца или их обеспечение пенсией государственное.
2. Люди, которые еще не обращались за назначением пенсии, их накопленные деньги не были включены в общую сумму. В этом случае, для получения единоразовой дотации нужно, чтобы доля накопленной части во всем предполагаемом размере ежемесячного платежа составляла менее 5%. Если накопительная пенсия ранее была установлена, человек не может претендовать на получение дотации единоразово.

Как получить единовременное пособие в 2016 году

Чтобы получить единовременные выплаты пенсионерам, нужно обратиться в государственный или негосударственный пенсионный фонд, куда накопления поступали, пока осуществлялась деятельность по труду. Для их возврата необходимо представить служащему следующие документы:

• паспорт гражданина РФ с копиями страниц, которые подтверждают личность, возраст и место проживания;
• свидетельство об обязательном пенсионном страховании;
• справку, где отражено, на каком основании вы получаете пенсию и в каком размере;
• банковские реквизиты, по которым будет поступать платеж.

Собрав пакет бумаг, следует действовать по инструкции:

1. Обратившись к сотруднику ПФ, за которым вы закреплены, аккуратно и разборчиво заполните бланк заявления установленной формы о возврате средств, приложите к нему собранные документы. Если сможете предварительно позвонить в организацию по телефону, вам назначат время, чтобы не пришлось занимать большую очередь.
2. В однодневный период работники фонда должны тщательно проверить поданные вами бумаги на подлинность.
3. Затем будет вынесено решение о согласии или отказе перечислять вам прибавку. Возврат бумаг происходит в нескольких случаях:

• если не хватает одного из документов;
• когда информация в заявлении и подтверждающих бумагах не совпадает по какому-то пункту;
• если специалист не сможет прочитать запрос, написанный вами от руки, или в нем будут содержаться грамматические ошибки.

1. Если ваше требование удовлетворено, деньги будут перечислены на указанный счет в банке спустя 2 месяца после рассмотрения прошения.
2. Когда вы получаете отказ по предоставлению дотации, обжаловать такое решение можно на судебном заседании.
3. Все необходимые бумаги разрешается направлять заказным письмом по адресу ПФ через почтового оператора. Однако при этом документы нужно предварительно отнести нотариусу для заверения.
4. После смерти пенсионера, на счету которого есть накопленные средства, на них претендуют наследники. К правопреемникам относятся: супруг, дети и родители или лица, на которых было составлено завещание.

Как считается сумма единовременного пособия

Если вы хотите претендовать на единоразовый возврат, нужно удостовериться, составляет ли накопленная часть менее 5% от общего количества денег, начисляемых ежемесячно. Размер средств, выплачиваемый за этот период, рассчитывается из ожидаемой длительности перечисления денег. По закону он составляет 234 месяца. Необходимо всю сумму разделить на это число. Затем сосчитайте, сколько денег будете получать с учетом накопительной части. Разделите размер, выплачиваемый из накоплений каждый месяц, на полученную предыдущим действием сумму, умножьте на 100.

Например, ваше страховое пособие составляет 6000 рублей, а накопили вы за период трудовой деятельности – 150 000. Произвести нужно следующие вычисления:

1. Размер отчисления в месяц из накопленной суммы: 150000 / 234 = 641 рубль.
2. Процентное соотношение: 641 / (6000 + 641) * 100 = 9,7%.
3. Результат: единовременная выплата пенсионерам вам не полагается.

Видео: положена ли единовременная денежная выплата пенсионерам

Не всем категориям граждан положена единовременная выплата пенсионерам. Она осуществляется только из количества денег, направленных в пенсионный фонд за время трудовой деятельности человека. Узнать, относитесь ли вы к тем, кому разрешено обратиться за единоразовым получением прибавки из накоплений после ухода на пенсию, вы можете из видео ниже или в ПФ, где обслуживаетесь.

Нашли в тексте ошибку? Выделите её, нажмите Ctrl + Enter и мы всё исправим!

Источники

1. 
   Дмитриева, Т.Б. Клиническая и судебная подростковая психиатрия / Т.Б. Дмитриева. — М.: Медицинское Информационное Агентство (МИА), 2017. — 981 c.
2. 
   Лазарев, В.В. Теория государства и права 5-е изд., испр. и доп. учебник для академического бакалавриата / В.В. Лазарев, С.В. Липень. — М.: Юрайт, 2016. — 521 c.
3. 
   Мацкевич, И.М. Организация научной деятельности и выполнение научных работ по юриспруденции. Научно-практическое пособие / И.М. Мацкевич. — М.: Проспект, 2017. — 915 c.
4. Басовский, Л.Е. История и методология экономической науки. Учебное пособие. Гриф МО РФ / Л.Е. Басовский. — М.: ИНФРА-М, 2017. — 773 c.
5. Баранов, Д. П. Адвокатское право. Адвокатская деятельность и адвокатура в России / Д.П. Баранов, М.Б. Смоленский. — М.: Дашков и Ко, 2014. — 368 c.