Повышение зарплаты бюджетникам — чего ожидать

Зарплата бюджетников с 1 мая 2019 года, кому и как вырастут зарплаты

Зарплата бюджетников с 1 мая 2019 года, кому и как вырастут зарплаты

Повышение зарплаты с 1 мая 2019 года В последнее время в интернете появилось слишком много разговоров о том, что с 1 мая 2019 года повысят зарплаты бюджетникам, учителям, врачам, военнослужащим, сотрудникам полиции.

Еще в начале февраля 2019 года по инициативе Главы государства Владимира Владимировича Путина Гос дума приняла в первом чтении законопроект, предлагающий сравнять МРОТ и прожиточный минимум.

Данное нововведение подразумевает увеличение заработной платы с 1 мая 2019 года многим категориям работников, у которых оклад привязан к минимальному размеру оплаты труда.

Повысят ли зарплату бюджетникам с 1 мая 2019 года в России? Безусловно, заработные платы повысят и бюджетникам. .Повышение зарплаты с 1 мая 2019 года затронет и гражданский персонал: воинских частей; учреждений исполнительной системы. Итак, предвыборный год приносит приятные новости почти в каждую российскую семью. Изначально планировалось повышать МРОТ один раз в год, но 26 января 2019 года Президент Владимир Владимирович Путин обратил внимание общественности на более широкие возможности государства.

В связи с ростом цен на нефть за предыдущий год Россия заработала достаточно много денег и поднять заработные платы самым бедным слоям населения – долг ответственной власти.

В результате в Государственную Думу был направлен законопроект, меняющий динамику индексации минимального размера оплаты труда – вместо величины 9 489 рублей в месяц МРОТ с 1 мая 2019 года поднимается до 11 163 рублей.

Госдума 7 февраля 2019 г. приняла в 1 чтении данный закон, по нему МРОТ приравнивается к уровню прожиточного минимума уже с 1 мая 2019 года, а не с 1 января 2019 года, как планировалось раньше.

Рекомендуем:

Повышение зарплаты с 1 мая 2019 года — кому и на сколько, последние новости об индексации

Пенсии военным пенсионерам 2019: Минфин сообщил о планах на 3 года

С 1 мая 2019 года размер федерального МРОТ будет равен 11 тысяч 163 рубля. Такую величину взяли из закона о минимальном размере оплаты труда – величина 11 163 рублей составляет размер прожиточного минимума трудоспособного населения за 2-ой квартал 2017 года. Важно отметить, что общее повышение МРОТ в 2019 году составит 43%, что в принципе весьма существенная цифра. Ведь на этот год пришлось сразу две индексации МРОТ: Повышение МРОТ с 1 января 2019 года Повышение МРОТ с 1 мая 2019 года Повышение зарплаты с 1 мая 2019 года В последнее время в интернете появилось слишком много разговоров о том, что с 1 мая 2019 года повысят зарплаты бюджетникам, учителям, врачам, военнослужащим, сотрудникам полиции.

[3]

Это не совсем верное утверждение, однако частично это правда. Дело в том, что с 1 мая 2019 года действительно произойдёт индексация заработных плат для приведения их в соответствие с новым размером МРОТ. Но так как не у всех работников жалование привязано к МРОТ, то не всем стоит радоваться по поводу его индексации. В первую очередь повышение МРОТ касается тех работников, кто получает зарплату ниже минимального размера оплаты труда.

Зарплата бюджетников с мая 2019 увеличится за счет очередного повышения минимального уровня оплаты труда и станет равной величине прожиточного минимума, то есть 11 163 рублей. Предыдущее изменение ежемесячного МРОТ до размера 9 489 рублей произошло в январе 2019 года на основании Федерального закона от 28.12.2017 № 421-ФЗ.

Благодаря увеличению МРОТ зарплаты поднимутся у 3 миллионов граждан, в том числе более половины из которых – работники бюджетной сферы. Во многих бюджетных организациях оклад работника 1-го разряда привязан к величине МРОТ.

Поэтому таким работникам в любом случае можно порадоваться – их ждёт существенное повышение денежного довольствия. Как рос МРОТ за последние годы: Инфографика 1. Динамика МРОТ за последние 10 лет Кому поднимут зарплату с 1 мая 2019 года Важно знать, кто почувствует повышение МРОТ в России.

По данным Министерства труда и социальной защиты РФ, самый существенный рост зарплат с 1 мая 2019 года будет в тех сферах, где больше всего низкооплачиваемых работников. При этом называется сфера образования, где доля сотрудников, получающих зарплату ниже прожиточного минимума, по данным Росстата на 2017 год, равна 18%.

• Низкооплачиваемые профессии в образовании;
• Штатные медицинские сотрудники;
• Продавцы и работники торговли;
• Персонал сферы услуг.

Всем, кто работает в ООО или ИП с 1 мая 2019 года работодатели должны повысить оплату, если она окажется ниже МРОТ, так как такую заработную плату в РФ платить работникам запрещено законом и штраф для такого работодателя может быть около 50 тысяч рублей.

Также вырастут пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам.

Повышение зарплат по регионам с 1 мая 2019 года

Самое интересное, что закон о повышении МРОТ с 1 мая 2019 года касается всех регионов по разному. В некоторых субъектах устанавливаются свои собственные региональные «минималки». Главная особенность регионального МРОТ – если его размер превышает уровень федерального минимального размера оплаты труда, то все работодатели в этом регионе обязаны платить своим подчиненным заработную плату не ниже этого регионального уровня.

Таблица 1. Регионы с повышенным региональным МРОТ Субъект Федерации Размер МРОТ с 1 мая 2019 г., руб. Москва 18 742 Санкт-Петербург 17 000 Московская область 13 750 Тульская область 13 000 Ненецкий автономный округ 14 260 Ямало-Ненецкий автономный округ 16 299 Камчатский край 16 910 Магаданская область 19 500 Республика Саха (Якутия) 17 388 Сахалинская область 15 150 В остальных регионах МРОТ будет равен федеральному и составит 11 163 рублей. Следовательно, ждать самого серьезного повышения оклада следует жителям столичного региона, Петербурга, Тульской области и Дальневосточного региона. Но и там, где МРОТ остался на федеральном уровне, индексация заработных плат должна пройти, ведь ниже «минималки» платить нельзя.

С 1 мая 2019 года в Московской области, как и по всей стране, по указу президента Владимира Путина повышается минимальный размер оплаты труда. Его показатель сравняется с прожиточным минимумом трудоспособного населения. В основном нововведение отразится на доходах работников бюджетной сферы. Обозреватель «РИАМО в Балашихе» выяснил, у каких категорий специалистов повысятся зарплаты и что грозит компаниям за несоблюдение законодательства.

КАК СВЯЗАНЫ ПОВЫШЕНИЕ ЗАРПЛАТЫ БЮДЖЕТНИКАМ С МАЯ 2019 ГОДА И ВЕЛИЧИНА МРОТ?

В соответствии с действующим законодательством минимальный уровень, зафиксированный для оплаты труда, является значимой точкой отсчета в ряде случаев:

• для расчета размера различного рода пособий (по безработице, по беременности и родам, по временной нетрудоспособности и др.);
• для осуществления обязательного социального страхования;
• в целях регулирования оплаты труда в некоторых сферах деятельности.

В России с 1 мая 2019 года минимальный размер оплаты труда сравняется с прожиточным минимумом. Сейчас МРОТ составляет 9489 рублей. Но в уже принятом законе сказано, что он будет доведен до прожиточного минимума трудоспособного населения за 2 квартал 2017 года. То есть сумма будет равняться 11 163 рублям. Таким образом, с 1 мая 2019 года федеральный МРОТ вырастет на 1674 рубля, или 18%. Очередной этап повышения минимального размера оплаты планировался в 2019 году, но глава государства Владимир Путин заявил о досрочном уравнивании МРОТ с прожиточным минимумом с 1 мая 2019 года.

Нововведение повлечет за собой повышение заработной платы многим категориям работников, чей оклад привязан к минимальному размеру оплаты труда. Благодаря увеличению МРОТ зарплаты поднимутся у трех миллионов граждан. Причем более половины из них – работники бюджетной сферы. В частности, вырастут зарплаты специалистов, занятых в образовании, здравоохранении, а также продавцов и персонала сферы услуг. При этом стоит заметить, что оклад работника с 1 мая 2019 года может оказаться и меньше 11 163 рублей. Но ниже МРОТ не может быть общая зарплата, в которую входят вознаграждение за труд, компенсационные выплаты, премии.

МРОТ действует для той категории сотрудников, которые работают на полную ставку. Если гражданин работает на 0,5 или 0,25 от ставки, то никто не обязан ему доплачивать до размера установленной минимальной заработной платы.

ОЖИДАЕМЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ В ПОРЯДКЕ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ФИНАНСИРУЕМЫХ ИЗ БЮДЖЕТА

На протяжении последних десяти лет минимальная величина оплаты труда индексировалась ежегодно и стремилась к достижению стоимости минимальной потребительской корзины, но никак не могла до нее дотянуться. Поэтому добавка к зарплате бюджетникам с 1 мая – это действительно долгожданное изменение. Но нужно ли что-то предпринять руководителям бюджетных и коммерческих организаций, в связи с тем, что повысят ли зарплату бюджетникам с мая 2019?

Руководители предприятий бюджетной сферы уже должны подготовить свой персонал к предстоящим изменениям и оформить соответствующие документы, чтобы с 1 мая начисление заработка проходило по новым суммам.

Что касается коммерсантов, закон обязывает их устанавливать оплату труда не ниже установленного федерального минимума, иначе придется нести ответственность в виде административного штрафа в размере до 50 тыс. рублей. При этом в оплату труда входят как должностной оклад, так и дополнительные платежи стимулирующего и компенсационного характера. Это означает, что оклад может быть и меньше «минималки», но по итогу месяца сотрудник обязан получить не менее 11 163 рублей, если он проработал необходимое количество часов.

Будем надеяться, что позитивная динамика в изменении оплаты труда бюджетников приведет к улучшению их материального положения, а также положительно скажется на росте доходов населения страны.

Повышение зарплаты с 1 июня 2019 года: кому повысят, на сколько

Вопрос повышения уровня заработных плат волнует абсолютно всех граждан Российской Федерации. К сожалению, согласно официальной информации, оклады в июне 2019 года будут повышены не всем категориям.

Правительство с начала года вернулось к докризисным зарплатам

Недавно выяснилось, что российские федеральные чиновники с начала 2019 года начали получать больше. Об этом стало известно почти случайно. Дело в том, что специальных законов о повышении окладов работников правительства и Кремля не принималось. А вот постановление о снижении окладов прекратило действовать.

Такое постановление появилось в 2015 году, на фоне разразившегося финансового кризиса. Президент России тогда подписал указ, которым заработки членов правительства и кремлевского штата чиновников были урезаны на 10%. Понятно, что без изрядной доли популизма при этом не обошлось, но федеральные чиновники хотя бы продемонстрировали, что их кризис также затрагивает.

Накануне 2019 года действие того указа не продлили. А значит, зарплаты чиновников снова поднялись на те самые 10%, на которые были урезаны. По всей видимости, в Кремле и российском Белом Доме считают, что кризис уже преодолен.

Рост реальных зарплат россиян

Представитель Минфина России заявляет, что в середине 2019 года ожидается рост реальных зарплат у россиян на уровне 1,5%. Исходя из этой цифры становится понятно, что значительного повышения ждать не стоит. Это происходит из-за снижения темпов роста экономики страны. Эксперты из Минэкономразвития заявляют, в свою очередь, что повышение реальных зарплат составит не более 1% в текущем году и не более 2% в 2020 году. Что же касается более длительных прогнозов, то с 2021 года по 2024 год рост может составить 2,7%.

Кроме вышеуказанных прогнозов, также были скорректированы данные по средней зарплате в стране. В настоящее время этот показатель находится на отметке в 46,1 тыс. руб. Если же говорить о прогнозах на тот же 2024 год, то в это время средняя зарплата должна составить 63,4 тыс. руб. Данных показателей можно будет достигнуть благодаря ежегодной индексации зарплат бюджетников и стабильного уровня экономического развития России.

В каких отраслях больше всего поднимут зарплату сотрудников

Если же говорить об уровне роста зарплат, то он распределяется по сферам следующим образом:

• электронная коммерция — 11,6%;
• высокие технологии — 7,6%;
• химия — 6,5%;
• горнодобывающая промышленность — 4,3%;
• банковская сфера — 5,4%.

Минимальная зарплата в России в июне 2019 года

В завершении 2018 г. правительством России был подписан указ о планомерном повышении МРОТ в 2019 г.Данное обстоятельство свидетельствовало о том, что руководящие слои государства заботятся о гражданах России, пытаются улучшить их материальное состояние. Население же России отнеслось к тому, что минималка с 1 июнябудет больше, чем обычно, настороженно. Во-первых, появилась уверенность, что изменение соответствующих расценок – это всего лишь предвыборная агитация, ведь в марте 2019 г. были проведены выборы президента страны. Во-вторых, люди безошибочно предполагают, что увеличение сумм минимальных зарплат напрямую отразится на повышении стоимости продуктов и товаров первой необходимости.

На самом же деле, необходимость увеличения минимального размера труда возникла у государства в связи с тем, что уже на протяжении 4-х лет подряд в стране фиксируется повышение количества бедных людей. Если говорить проще, то доходы россиян активно снижаются, что напрямую отражается на их нормальной жизненной обеспеченности. Жить стало намного хуже и только небольшой процент граждан способен жить достойно. Простые же люди, трудящиеся на производстве или в бюджетной сфере, вынуждены получать незначительные оклады, которые полностью все тратятся на необходимые нужды.

В связи с тем обстоятельством, что бедность в России достигла своего допустимого порога, правительством государства было принято решение об увеличении сумм МРОТ. В завершении 2017 г. президентом был подписан указ о том, что постепенно сумма минималки достигнет уровня прожиточного минимума. Определим, какая минимальная зарплата с 1 июня 2019 обозначена в бюджете государства:

• С начала января сумма МРОТ с 7800 руб. выросла до уровня 9489 руб. Даная величина составила всего 85% от итогового суммарного значения прожиточного минимума.
• В начале 2019 г. МРОТ будет увеличен до 11 163 руб, что будет соответствовать 100% значению уровня прожиточного минимума.

После того, как в стране прошли выборы президента, были внесены кое-какие поправки в изданный ранее указ. Главное изменение касается того, что доведение суммы минималки до уровня прожиточного минимума будет проведено уже в мае 2019 г. Все это означает, что минималка в июне 2019 года в России будет равной уже 100% прожиточного минимума, что в денежном выражении равно 11 163 руб.К большому сожалению, постепенное увеличение минимальной зарплаты совсем не означает, что жизненная обеспеченность граждан резко повысится. Если взять примеры из прошлого, то прошлогоднее доведение суммы МРОТ до уровня в 7800 руб. (с первоначальных 7500 руб.) совершенно никак не повлияло на снижение доходов у населения. И дело даже не в том, что зарплаты у работников и служащих становятся меньше, а на увеличение количества бедных влияет то, что рост цен на продукты происходит колоссальный, и никакие увеличения соц. величин не могут “компенсировать” все это. Предполагается, что аналогичная ситуация повторится и в текущем году.

Обостряет ситуацию и тот фактор, что доведение минимальной зарплаты до 11 163 руб. совершенно не повлияет на рост абсолютно всех зарплат. То есть, повышение доходов заметят только те люди, которые получают в виде оклада труда минимальный размер зарплат. Остальные же работники, у которых тариф устанавливается индивидуально, останутся на прежних окладах и заработных платах.

Единственное, что сейчас обязаны будут делать руководители предприятий и организаций, так это производить налоговые выплаты уже не с суммы 7800 руб. (прежний МРОТ), а с 11 163 руб. (минимальная зарплата с июня 2019 года). Соответственно, взносы от предприятий и организаций в казну государства увеличатся, это, несомненно, является “большим плюсом” для руководства страны. А вот для работников данный фактор может свидетельствовать о том, что руководители предприятий понизят им средние заработные платы, так как налоговые выплаты увеличиваются, а доход от производства все же должен быть. Существует вероятность и того, что на некоторых предприятиях будут проведены сокращения рабочих мест, эта ситуация также спровоцирована необходимостью предприятий быть рентабельными.

Официальная статистика указывает, что лишь небольшой процент рабочих получает минимальный размер труда. Люди, которые зависят от суммы МРОТ, почувствуют улучшение материального положения. А вот как сложится ситуация с заработными платами у рабочих, чьи зарплаты от указанной величины никак не зависят, остается неизвестной.

Кому повысят зарплату с 1 июня 2019 года в Казахстане

Глава министерства финансов Алихан Смаилов рассказал, кому повысят заработную плату с 1 июня текущего года, сообщает МИА «Казинформ».

По словам Алихана Смаилова, всего заработные платы повысят 1,5 миллионам граждан.

Министр уточнил, что зарплаты будут увеличены учителям и преподавателям школ и колледжей, воспитателям и помощникам воспитателей детсадов, методистам и так далее.

[1]

Также на 30% больше будут получать врачи, средний и младший медперсонал, медсестры, лаборантки, санитарки, рабочие и другие.

Более того, зарплаты повысятся у работников социальной сферы, культуры и спорта, сельского хозяйства и других сфер.

Глава министерства сообщил, что на эти цели планируется дополнительно выделить 37,8 млрд тенге.

В настоящее время соответствующее предложение находится на согласовании у президента, после чего документ будет направлен в парламент для того, чтобы эти суммы учесть при принятии уточненного бюджета на 2019 год.

Какое будет повышение зарплаты бюджетникам в 2019 году: последние новости

Поэтому многих интересуют последние новости о том, будет ли повышение зарплаты бюджетникам в 2019 году и чего стоит ожидать.

На данный момент депутаты и специалисты выдвинули пару предположений, которые могут быть реализованы в скором времени.

Что мешает руководству страны увеличить выплаты до максимальных размеров.

[2]

В первую очередь существует ряд факторов:

• ограниченный бюджет;
• изменение в экономическом благосостоянии государства;
• инфляция;
• дополнительные затраты по бюджету;
• экономический кризис, который в последнее время дает о себе знать.

К таким относятся:

• депутаты;
• работники прокураторы;
• высокие военные чины;
• специалисты, работающие при управленческих должностях.

Таким образом создаются отличные условия, которые привлекают хороших специалистов к работе в отдаленные населенные пункты, где сформирован дефицит рабочей силы.

Реализуемые программы государством очень важны для дальнейшего развития страны.

Конечно же сегодня наши учителя и медики получают в десятки раз меньше, чем депутаты, что создает негативную статистику.

Повышение зарплаты с 1 мая 2019 года – кому и сколько прибавят?

Расскажем подробнее, как будет увеличиваться «минималка», кому повысят зарплату в 2019 году в России. Последние новости и аналитика на takovzakon.ru.

С 1 мая 2019 года на повышение могут рассчитывать работники, трудоустроенные официально и получающие зарплату ниже МРОТ. Ожидается, что в большей степени повышение зарплаты с 1 мая 2019 года коснется: бюджетников разных уровней; федеральных гражданских служащих; работников малого бизнеса.

На сколько процентов поднимут зарплату, будет решаться индивидуально работодателем в каждом конкретном случае. Главное, чтобы она в итоге была не ниже «минималки», которая с 1 мая вырастет на 17,6%.

В состав заработной платы включаются:

• оклад (должностной оклад, тарифная ставка) – допускается установление этой части зарплаты на уровне ниже МРОТ при условии, что общая заработная плата работника, отработавшего полный месяц, будет на уровне МРОТ или выше.

компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера); стимулирующие выплаты (ст. 135 ТК РФ, доклад Роструда за 3 кв. 2019 г.). Важно знать, что районные коэффициенты и процентные надбавки, вроде, «северных» не могут быть включены в состав МРОТ.

Зарплата должна быть не ниже «минималки» до их начисления. Подробнее прочитать о том, как на предприятии оформляется увеличение зарплаты в связи с повышением минимального размера оплаты труда, можно в статье:

«Приказ о повышении оклада в связи с увеличением МРОТ»

Если работник на полной ставке получает зарплату, величина которой не дотягивает до МРОТ, то это грозит работодателю административной ответственностью: для должностных лиц – предупреждение или штраф от 10 000 до 20 000 рублей; для ИП – от 1000 до 5 000 рублей; для юрлиц – 30 000 до 50 000 рублей.

Поднимут ли с 1 января 2019 года заработную плату учителям, врачам, военным: последние новости

Это повлечёт за собой рост низких окладов, выплат компенсационного и социального характера, которые широко присутствуют в зарплатах бюджетников. С 01.01.2019 МРОТ составит 9 489 руб., а уже с 01.05.2019 его значение сравняется с прожиточным минимумом и достигнет 11 163 руб.

Органам, разрабатывающим системы оплаты труда, рекомендовано отказаться от уравниловки, а производить оплату дифференцированно, в зависимости от конкретных показателей деятельности работников и результативности их труда. На местах разрешается принимать решения о введении районных коэффициентов и бонусов, обеспечивая дополнительные выплаты из собственных бюджетных средств.

Жми «Нравится» и получай только лучшие посты в Facebook ↓

Зарплаты в 2019 году: кому повысят заработную плату

в Новости 2,411 Просмотров

Цены на продукты повышаются регулярно. А потому любая прибавка от государства для работников бюджетной сферы, составляющей приблизительно 30% трудоспособного населения РФ, имеет существенное значение. В проекте федерального бюджета в соответствии с подписанными еще в 2012 г. Путиным «одиннадцатью указами президента» и решением Правительства, принятым 18 января 2019 года, предусмотрена индексация для бюджетников и госслужащих. Кто попадает под программу, и насколько вырастут зарплаты в 2019 году?

Чего ожидать бюджетникам

Вот уже в течение 4-х лет наблюдается ограничение окладов работников бюджетной сферы. Такие правительственные меры аргументируются экономическим кризисом и значительным сокращением «притоков нефтяных» денег в государственную казну.

Основное, на что могут надеяться федеральные бюджетники – это то, что в соответствии с указом №597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», подписанным президентом 07.05.12 г., их заработная плата возрастет в 2019 году на 3,8%.

В денежном эквиваленте с учетом надбавки картина заработных плат выглядит так:

Научные сотрудники	35-37 тыс. руб.
Социальные работники	около 25 тыс. руб.
Работники культуры федеральных/региональных учреждений	30 тыс.руб./22,5 тыс. руб.
Преподаватели в ВУЗах	около 36 тыс. руб.
Учителя средних школ	около 30 тыс. руб.
Педагоги в детских садах	около 22 тыс. руб.
Врачи с высшим образованием	около 39,5 тыс.руб.
Средний медперсонал	около 23 тыс.руб
Младший медперсонал	13-15 тыс.руб.

Но бюджетник бюджетнику рознь! Ярким подтверждением выступает тот факт, что в текущем году под программу попадают далеко не все:

Категории бюджетников, которым проиндексируют оклады	Сотрудники бюджетных сфер, не попавшие под действие программы
Педагоги общего и дополнительного образования, включая дошкольных учреждений	Инженерно-технические работники, участвующие в обслуживании зданий: слесари, электромонтеры, техники
Преподаватели начального профессионального образования, ВУЗов	Специалисты по кадрам
Врачи, младший и средний медперсонал	Специалисты по комплексной реабилитации
Социальные работники и педагоги медицинский организаций по работе с детьми сиротами	Экономисты и бухгалтеры
Работники культуры	Программисты
Научные сотрудники	Инженеры

Число категорий профессий, не охваченных программой, достаточно много. Но официальные представители высшего исполнительного органа обнадеживают: несмотря на трудности экономического положения оклады в скором времени повысят и другим категориям, а зарплата и в дальнейшем будет подниматься постепенно, приблизительно до 16% в год.

Разница в прибавке

Поскольку средняя зарплата по регионам очень разнится, то и денежный эквивалент четырехпроцентной прибавки будет иметь существенную разницу. Чтобы наглядно оценить, насколько и кому повысится зарплата в 2019 году, стоит прибегнуть к статистическим данным.

Привилегированные госслужащие

Самые высокие показатели у служащих Аппарата Президента, депутатов государственной Думы. У них зарплата достигает отметки в 216 тыс.руб. Наименьший должностной оклад имеют чиновники Министерства по вопросам Северного Кавказа – 38 тыс. руб. Для надбавок к зарплатам депутатов и их помощникам в 2019 году выделили 5,3 млрд. руб.

Привилегированные государственные служащие миграционных служб, Роспотребнадзора, Росреестра, а также таможенники, пограничники и налоговики получают зарплату порядка 100 тыс.руб.

Начиная с 2014 года, их жалование было подвергнуто мораторию на повышение. Но в текущем и следующем году оклады служащих госсектора в рамках компенсации убытков за наложенный мораторий могут мгновенно взлететь. По некоторым подсчетам эта отметка способна достигнуть 38%. Для повышения жалований на общефедеральном уровне уже предусмотрено 47,5 млрд.руб.

Параллельно с этим в систему оплаты будут внесены корректировки с учетом соответствия критериям оценки эффективности труда чиновников. Те, кто не смогут «доказать» свою компетентность и полезность, будут лишены стимулирующих надбавок.

Работники интеллектуального труда

Сегодня самые низкие показатели по зарплатам среди педагогов средних и высших заведений наблюдаются в западных и центральных областях. В северных регионах они несколько выше.

Согласно все тем же «майским указам» они должны были еще несколько лет назад вырасти на 200%. Но из-за наступившего в 2014 году кризиса этого не произошло. Не наступило долгожданное увеличение и после стабилизации экономической ситуации. Индексация произведена лишь в начале 2019 года.

Согласно программе, зарплата учителей увеличится на 4%. Если исходить из того, что усредненная цифра оклада педагогов дошкольных и средне образовательных заведений по РФ составляет 20 тыс.руб., то надбавка составит порядка 1200 руб. Но по мнению экспертов эта прибавка не соответствует регулярному повышению уровня цен, а потому не особо скажется на повышении качества жизни работников интеллектуального труда.

Изменения для сотрудников медицинской сферы

Согласно «майским указам» зарплата медиков, имеющих высшее образование, должна достичь 200% показателя относительно средних цифр по области. Зарплата для медицинских сестер поднимется на 100% с тем, чтобы она была не ниже относительно средней цифры оклада в конкретном регионе. Это позволит не только поднять уровень медобслуживания, но создать для жизни сотрудников медицинской сферы достойный плацдарм.

В целом для выплат на 2019 год правительством зарезервировано 450 млрд. руб.

Для медработников столицы предусмотрены отдельные программы с надбавками. Так, специалисты, прошедшие тестирование на соответствие квалификации и получившие статус «московский врач», могут на протяжении 5 лет иметь прибавку в 15 тыс.руб.

Бюджетники неквалифицированных профессий

Неквалифицированный труд практически никогда не оплачивался должным образом. Взять ту же профессию дворника, которая является одной из самых необходимых для поддержания чистоты придомовой территории. По статистике заработных плат по всем регионам страны дворники занимают самые низкие позиции. Для сравнения в региональных центрах: дворники детских садов получают 2-5 тыс.руб., при школах – 6-9 тыс.руб. В Москве картина чуть лучше: средняя ставка работников этой сферы с учетом надбавок к жалованию составляет 25-30 тыс.руб.

Средняя зарплата дворников и других работников неквалифицированного труда в 2019 году вряд ли претерпит значительных изменений в сторону повышения. Согласно запланированному правительством повышению минимального уровня оплаты труда ее усредненные показатели по городам РФ согласно статистике будут составлять порядка 11,8 тыс.руб.

Изменения для работников внебюджетной сферы

Что касается работников других категорий, то для них изменений в 2019 году не предполагается. Зарплаты внебюджетников зависят от востребованности профессии и ситуации в целом на рынке труда. Благо, статические исследования подтверждают, что ситуация на рынке труда преодолела спровоцированный кризисом этап застоя и начала успешно «набирать обороты».

Главным толчком к запуску послужили введенные российским правительством антисанкции, которые выступали ответом на действия западных стран, а также реализованные программы по поддержке импортного замещения.

Официальное заявление президента России Владимира Путина, что в 2019 году проиндексируют зарплаты тех бюджетников, которые не попали под индексацию доходов, компенсирует инфляционные потери миллионам людей. Об этом ФБА «Экономика сегодня» рассказал проректор Академии труда и социальных отношений Александр Сафонов.

«Под компенсационную часть майских указов 2012 года, касающуюся зарплат сотрудников бюджетных сфер, не попала огромная армия людей. Всего в России в бюджетных отраслях заняты более 14,5 миллиона человек, ежегодная индексация зарплат коснулась не более 9 миллионов. Если брать реальную статистику, касающуюся всех категорий работников указанных сфер, то на мой взгляд, рассчитывать на объявленную президентом индексацию 1 января 2019 года может более 7 миллионов работников.

Майские указы определяли индексируемые категории сотрудников весьма выборочно. В медицинской сфере в них попадали лишь непосредственно медработники, технический персонал не включался. В образовательной сфере аналогичная картина – ежегодную компенсацию инфляции получали лишь педагоги, прочие сотрудники этой бюджетной сферы на прибавку рассчитывать не могли. В январе она коснется бюджетников, работающих в транспортной сфере, культуре и всех других – это огромная армия россиян», — подчеркнул специалист.

Сегодня в ходе «Прямой линии» президент РФ Владимир Путин в ответ на жалобы работников бюджетной сферы о низких заработках, объявил: с 1 января 2018-го зарплаты индексируют всем бюджетникам. В том числе категориям, не попавшим в «майские указы». «В другой категории бюджетной сферы, которой в «майских указах» не оказалось, там сложнее. Им не индексировали, несмотря на то, что цены подросли, инфляция была значительная, в позапрошлом году она 12,9% была. А индексации не было. Это, конечно, несправедливо, я согласен. Я с правительством на этот счет говорил. У них есть поручение — с 1 января 2019 года их доходы будут проиндексированы», — сказал Путин.

«Фактически миллионы россиян получат прибавку к зарплатам порядка 4% — точный уровень инфляции в текущем году, естественно, подсчитывается в следующем. Этой серьезный шаг со стороны правительства, существенно повышающий нагрузку на федеральный бюджет. Однако нужно понимать: на постоянную основу эту практику руководство страны не ставит, это разовая акция, призванная поддержать всех сотрудников бюджетной сферы страны», — подчеркивает эксперт….

Правительство пообещало повысить зарплату бюджетникам в 2019 году

Федеральные бюджетники относятся к властным структурам, которые осуществляют свою трудовую деятельность в федеральных или муниципальных организациях. заработные платы начисляются из бюджета по месту трудоустройства. Список обязанностей федеральных бюджетников достаточно широк, так как данная сфера деятельности имеет очень много должностей, которые несут ответственность за ту или иную работу.

Повышение заработной платы бюджетникам

Федеральные государственные служащие могут решать вопросы в административном, юридическом или организационном направлении. Но для федеральных сотрудников имеются некие ограничения. Одно из них — это запрет на ведение какого-либо другого дела, кроме своей основной должности на политическом поприще.

Депутаты не могут участвовать в митингах, так как данные мероприятия никак не разделяют интересы политики правящих сил, в которой работает государственный сотрудник. Для политиков существует полный набор социальных услуг, медицинская страховка и различные поблажки.

Заработная плата в бюджетной сфере так или иначе влияет и на размер заработков в коммерческих организациях. Поэтому у многих руководителей и работников часто возникает вопрос какое предусмотрено повышение окладов бюджетникам в 2018 году, ведь исходя из его размеров можно провести индексацию и в своей фирме. Изучим этот вопрос подробнее. Решением Правительства, принятым на заседании Правительства 18 января 2018 года, одобрено выделение 14,5 млрд рублей на финансирование в 2018-2019 году повышения оплаты труда отдельных категорий работников бюджетных учреждений.

Программа повышения зарплаты федеральным бюджетникам

Для сотрудников федеральной службы вступил в силу закон об «эффективных контрактах». С помощью данной программы будет осуществляться повышение заработных плат. Другими словами, доход федеральных бюджетников будет зависеть напрямую от желания, качества и стремления. Если же эти требования не будут выполнены, то человек рискует остаться без премиальных выплат, или даже уволен со своего рабочего места. Данный контракт будет аналогичен трудовому договору, но для повышения оклада сотрудник должен придерживаться определенных требований в работе.

Все пункты, которые должен выполнять федеральный бюджетник, регулируются законом и не являются невыполнимыми. Повышение зарплаты в таком случае будет зависеть не от фиксированного оклада, а от премиальных и компенсационных выплата.

Как менялась зарплата в последние годы

Одной из самых главных задач правительства — это повышение оплаты труда государственным служащим. Они стали воплощаться в реальность с 2012 года, когда президент Российской Федерации подписал соответствующие указы.

Если брать во внимание прошлые годы, то заработок федеральных чиновников увеличился на 20%, а региональных на 50%. Это произошло по причине повышения доли финансирования с 31% до 36%, которое выделялось на зарплату бюджетникам. После того, как начался экономический кризис, программа по увеличению заработных плат временно приостановилось, так как денежных средств в государственном бюджете не было. В этом году повышение все же состоится, но не настолько, как хотелось бы.

Реальные цифры и расчет зарплаты

Сотрудники федеральных учреждений профессионального образования получают в среднем 17 700 рублей, а рост составил 30%. Что касается дополнительного профессионального образования, то здесь рост был немного меньше — 23%, а размер средней заработной платы составила 28 200 рублей. Доходы в высшем и среднем профессиональном образовании увеличились на 13 и 22% соответственно, в денежном эквиваленте сумма равна 21 600 и 13 400 рублей.

Опыт федеральных структур начали вводить практически все территории. на новую систему заработной платы перешли все государственные и муниципальные учреждения в 47 регионах.

Что ожидать федеральным бюджетникам в 2019 году

Официальный оклад федерального бюджетника в следующем году будет состоять из окладной части. Дополнительных выплат и доплаты за чин. В самом начале правительство планировало повысить именно рабочую ставку каждого работника, так как она является самой главной и основной суммой для каждой заработной платы. Но как оказалось, оклад приумножить не получиться, и повышение произойдет надбавок и премиальных.

Медикам увеличение оклада было запланировано еще в 2012 году. С того времени поручения выполняются в полной мере. В следующем году средний размер дохода по стране увеличится в 2 раза для медицинских работников с высшим образованием. Для младшего и среднего медицинского персонала планируется повышение до среднего уровня. От финансового положения зависит очень много факторов. В 2018 году повышение затронет 5 миллионов 800 тысяч бюджетных сотрудников. Из этого числа в федеральных органах осуществляют свою деятельность 1 миллион 900 тысяч работников.

2019 год не станет последним для увеличения материального благосостояния граждан различных сфер деятельности, с начала 2019 года запланирован очередное повышение. Не менее актуален вопрос о сокращении в 2019 году. Точной информации нет, но по данным СМИ в планах правительства изменение полномочий государственных учреждений с целью исключения дублирующейся функции.

Надо отметить, что некоторым сотрудникам бюджетной сферы оклады власти должны будут повысить независимо от индексации. Ведь с 1 января запланировано существенное увеличение минимального уровня оплаты труда, которое повлияет на оклады младшего и среднего персонала со средним образованием. С 1 января 2018 года МРОТ равен 9489 рублям, а с 1 мая сравнился с прожиточным минимумом — 11 163 рубля. Такое повышение окладов затронет примерно 1,6 млн человек в бюджетной сфере.

Источники

1. 
   Адвокатская деятельность и адвокатура в России. Часть 2. Особенная часть, специализация / ред. И.Л. Трунов. — М.: Эксмо, 2016. — 864 c.
2. 
   Матвиенко, Л.О.; Соколов, А.Н. Как оформить земельный участок в собственность; М.: Инфра-М, 2013. — 425 c.
3. 
   Годунов, Н. Мера ответственности / Н. Годунов. — М.: Юридическая литература, 2017. — 176 c.
4. Теория государства и права. — М.: Дрофа, 2013. — 710 c.
5. Варламов А. А., Севостьянов А. В. Земельный кадастр. В 6 томах. Том 5. Оценка земли и иной недвижимости; КолосС — Москва, 2008. — 265 c.